Artikelen bij COM(2023)662 - Inzetten van arbeidscontractanten in 2020 and 2021 - Hoofdinhoud
Dit is een beperkte versie
U kijkt naar een beperkte versie van dit dossier in de EU Monitor.
dossier | COM(2023)662 - Inzetten van arbeidscontractanten in 2020 and 2021. |
---|---|
document | COM(2023)662 |
datum | 25 oktober 2023 |
Inhoudsopgave
1. Inleiding 3
a) Reikwijdte van het verslag 3
b) Arbeidscontractanten 4
2. Arbeidscontractanten bij instellingen en agentschappen 6
3. Arbeidscontractanten bij de Europese Commissie 8
a) Ontwikkeling van de inschakeling van AC’s bij de Commissie 8
b) Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar functiegroep 9
c) Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar geslacht in 2020 en 2021 9
d) Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar nationaliteit in 2020 en 2021 12
e) Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar DG 24
4. Arbeidscontractanten bij de overige instellingen en de agentschappen 31
a) Inleiding 31
b) Arbeidscontractanten bij de overige instellingen 32
c) Arbeidscontractanten bij de agentschappen 36
BIJLAGE 46
1. Inleiding
a. Reikwijdte van het verslag
Dit verslag is opgesteld op grond van artikel 79, lid 3, van de Regeling welke van toepassing is op de andere personeelsleden van de Europese Unie (RAP), waarin het volgende is bepaald: “De Commissie legt jaarlijks een verslag voor over de inschakeling van arbeidscontractanten, met opgave van het aantal contractanten, het niveau en type van de ambten, het geografisch evenwicht en de begrotingsmiddelen per functiegroep”. Het bevat de informatie met betrekking tot 2020 en 2021, overeenkomstig de situatie op 31 december van het desbetreffende jaar.
Dit verslag bevat gegevens over zestig verschillende entiteiten, onderverdeeld in:
a. de Europese Commissie;
b. de overige instellingen van de Unie in de zin van artikel 13 van het Verdrag betreffende de Europese Unie, met uitzondering van de Europese Centrale Bank, en de organen die met de instellingen worden gelijkgesteld voor de toepassing van het Statuut van de ambtenaren van de Europese Unie (“het Statuut”), krachtens artikel 1 ter van het Statuut; en
c. de agentschappen, d.w.z. de organen waarop het Statuut van toepassing is krachtens de besluiten van de Unie waarbij zij zijn opgericht, zoals omschreven in artikel 1 bis, lid 2, van het Statuut1. Deze organen omvatten gedecentraliseerde agentschappen, gemeenschappelijke ondernemingen2, het Europees Instituut voor innovatie en technologie (EIT) en uitvoerende agentschappen. Dit verslag bevat voor het eerst gegevens over het Europees Openbaar Ministerie (EOM).
De gegevens over de Commissie betreffen alle arbeidscontractanten (AC’s), d.w.z. personeelsleden waarvoor de financiering afkomstig is uit de begrotingsonderdelen voor administratie, beleidsuitgaven en onderzoek, en uit inkomsten uit dienstenniveau-overeenkomsten met de andere instellingen en organen3.
b. Arbeidscontractanten
De categorie arbeidscontractanten werd in 2004 gecreëerd in het kader van de hervorming van het Statuut. Sindsdien hebben AC’s een nuttige bijdrage geleverd aan het werk van de instellingen: zij verrichten ondersteunende administratieve werkzaamheden tegen lagere kosten en brengen vaardigheden mee waarover de betrokken instelling niet altijd beschikt.
In de artikelen 3 bis en 3 ter RAP wordt beschreven welke rol AC’s kunnen vervullen en welke werkzaamheden zij kunnen verrichten.
AC’s in de zin van artikel 3 bis zijn personeelsleden die niet worden tewerkgesteld in een ambt dat deel uitmaakt van de personeelsformatie van de betrokken instelling en die voltijds of deeltijds worden aangesteld:
- bij een instelling: om uitsluitend handenarbeid of administratieve ondersteunende diensten te verrichten in functiegroep I;
- bij de vertegenwoordigingen of delegaties van de Europese Unie, de agentschappen of andere entiteiten: om in de functiegroepen I, II, III en IV werkzaamheden te verrichten die zijn gespecificeerd in artikel 80, lid 2, RAP.
AC’s in de zin van artikel 3 bis krijgen een contract dat na een eerste verlenging voor bepaalde duur kan worden omgezet in een contract van onbepaalde duur.
AC’s in de zin van artikel 3 ter (of “AC’s voor hulptaken”) worden aangesteld bij een instelling:
- om andere dan de in artikel 3 bis, lid 1, punt a), RAP bedoelde ambten te vervullen zonder te worden tewerkgesteld in een ambt dat deel uitmaakt van de personeelsformatie van de betrokken instelling; of
- om ambtenaren of tijdelijke functionarissen te vervangen die op dat ogenblik niet in staat zijn hun ambt te vervullen.
AC’s in de zin van artikel 3 ter worden in dienst genomen voor perioden van beperkte duur van ten minste drie maanden tot ten hoogste zes jaar.
In artikel 80 RAP is beschreven welk soort werkzaamheden AC’s binnen een bepaalde functiegroep (FG) kunnen verrichten:
Functiegroep | Rang | Taken |
IV | 13 tot en met 18 | Werkzaamheden van administratieve aard, advisering, werkzaamheden op taalkundig gebied en gelijkwaardige technische werkzaamheden, uitgevoerd onder toezicht van ambtenaren of tijdelijke functionarissen. |
III | 8 tot en met 12 | Uitvoerende werkzaamheden, werkzaamheden op redactioneel en boekhoudkundig gebied en gelijkwaardige technische werkzaamheden, uitgevoerd onder toezicht van ambtenaren of tijdelijke functionarissen. |
II | 4 tot en met 7 | Kantoor- en secretariaatswerkzaamheden, kantoorleiding en gelijkwaardige werkzaamheden, uitgevoerd onder toezicht van ambtenaren of tijdelijke functionarissen. |
I | 1 tot en met 3 | Handenarbeid en administratieve ondersteunende diensten, uitgevoerd onder toezicht van ambtenaren of tijdelijke functionarissen. |
2. Arbeidscontractanten bij instellingen en agentschappen
Het aantal AC’s overeenkomstig de situatie op 31 december is in de jaren 2020 en 2021 verder toegenomen. Bij de Commissie was deze toename marginaal en bijgevolg is het percentage AC’s in dienst van de Commissie ten opzichte van het totaal aantal arbeidscontractanten in de afgelopen jaren verder afgenomen. In de andere instellingen en de agentschappen is sprake van een stijging van het aantal arbeidscontractanten, waarbij de meerderheid van de arbeidscontractanten werkzaam is in het Europees Parlement (zie tabel 19a). Er zij ook op gewezen dat in het kader van de begroting de salarissen van de arbeidscontractanten in de agentschappen worden gefinancierd met middelen uit de operationele begroting van de agentschappen, terwijl hun pensioenen worden gefinancierd uit de totale administratieve begroting van de instellingen (rubriek VII).
Het aantal AC’s op 31 december van de respectieve jaren is als volgt uitgesplitst:
Tabel 1 — Aantal AC’s bij de Commissie, de overige instellingen en de agentschappen
2020 | 2021 | |
Europese Commissie | 7581 | 7615 |
Overige instellingen | 3051 | 3420 |
Agentschappen | 4606 | 5311 |
Totaal | 15238 | 16346 |
Tabel 2 — Ontwikkeling van het aantal AC’s bij de Commissie, de overige instellingen en de agentschappen
2019 | 2020 | 2021 | 2020 t.o.v. 2019 | 2021 t.o.v. 2020 | |
Europese Commissie | 7478 | 7581 | 7615 | + 1,38 % | + 0,45 % |
Overige instellingen | 2918 | 3051 | 3420 | + 4,56 % | + 12,09 % |
Agentschappen | 4109 | 4606 | 5311 | + 12,10 % | + 15,31 % |
Totaal | 14505 | 15238 | 16346 | + 5,05 % | + 7,27 % |
Tabel 3 — Aandeel van de Commissie, de overige instellingen en de agentschappen in het totale aantal AC’s
Tabel 4 — Ontwikkeling van het relatieve aandeel van de Commissie, de overige instellingen en de agentschappen en gemeenschappelijke ondernemingen in het totale aantal AC’s
2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2020 t.o.v. 2019 | 2021 t.o.v. 2020 | |
Europese Commissie | 52,29 % | 51,55 % | 49,75 % | 46,59 % | -3,5 % | -6,4 % |
Overige instellingen | 18,84 % | 20,12 % | 20,02 % | 20,92 % | -0,5 % | +4,5 % |
Agentschappen en gemeenschappelijke ondernemingen | 28,86 % | 28,33 % | 30,23 % | 32,49 % | +6,7 % | +7,5 % |
3. Arbeidscontractanten bij de Europese Commissie
a. Ontwikkeling van de inschakeling van AC’s bij de Commissie
Het aantal AC’s bij de Commissie heeft zich sinds de invoering van AC’s in 2004 als volgt ontwikkeld.
Tabel 5 — Ontwikkeling bij de Commissie in de tijd
b. Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar functiegroep
Het merendeel van de AC’s bij de Commissie (meer dan 40 %) is aangesteld voor het verrichten van werkzaamheden van administratieve aard, advisering, werkzaamheden op taalkundig gebied en gelijkwaardige technische werkzaamheden (FG IV).
Tabel 6a — AC’s bij de Commissie naar functiegroep
2020 | 2021 | |
FG I | 857 | 851 |
FG II | 2083 | 2029 |
FG III | 1485 | 1414 |
FG IV | 3156 | 3321 |
Totaal | 7581 | 7615 |
Tabel 6b — Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar functiegroep in 2020 en 2021
c. Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar geslacht in 2020 en 2021
Bij de Commissie werken overwegend vrouwelijke AC’s (gemiddeld circa 60 %). Er zijn echter significante verschillen afhankelijk van de functiegroep.
De verdeling is evenwichtig in functiegroep IV (werkzaamheden van administratieve aard, advisering, werkzaamheden op taalkundig gebied en gelijkwaardige technische werkzaamheden). Er werken overwegend vrouwen in de functiegroepen III (uitvoerende werkzaamheden) en II (kantoor- en secretariaatswerkzaamheden), terwijl er in functiegroep I (handenarbeid) overwegend mannen werken.
In onderstaande diagrammen en tabellen is de verdeling van de AC’s naar geslacht, functiegroep (FG en rang) en rang weergegeven.
Tabel 7 — Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar geslacht, functiegroep en rang in 2020 en 2021
Tabel 8a — Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar functiegroep en geslacht in 2020
2020 | Vrouwen | Mannen | Totaal | |||
FG I | FG I 01 | 67 | 48 % | 72 | 52 % | 139 |
FG I 02 | 96 | 40 % | 145 | 60 % | 241 | |
FG I 03 | 162 | 34 % | 315 | 66 % | 477 | |
FG I alle | 325 | 38 % | 532 | 62 % | 857 | |
FG II | FG II 04 | 213 | 78 % | 60 | 22 % | 273 |
FG II 05 | 786 | 82 % | 174 | 18 % | 960 | |
FG II 06 | 516 | 82 % | 117 | 18 % | 633 | |
FG II 07 | 181 | 83 % | 36 | 17 % | 217 | |
FG II alle | 1696 | 81 % | 387 | 19 % | 2083 | |
FG III | FG III 08 | 210 | 65 % | 115 | 35 % | 325 |
FG III 09 | 459 | 70 % | 196 | 30 % | 655 | |
FG III 10 | 196 | 59 % | 139 | 41 % | 335 | |
FG III 11 | 68 | 54 % | 59 | 46 % | 127 | |
FG III 12 | 22 | 51 % | 21 | 49 % | 43 | |
FG III alle | 955 | 64 % | 530 | 36 % | 1485 | |
FG IV | FG IV 13 | 134 | 62 % | 83 | 38 % | 217 |
FG IV 14 | 741 | 55 % | 596 | 45 % | 1337 | |
FG IV 15 | 297 | 53 % | 261 | 47 % | 558 | |
FG IV 16 | 377 | 48 % | 405 | 52 % | 782 | |
FG IV 17 | 71 | 43 % | 94 | 57 % | 165 | |
FG IV 18 | 27 | 28 % | 70 | 72 % | 97 | |
FG IV alle | 1647 | 52 % | 1509 | 48 % | 3156 | |
Totaal AC-bestand | 4623 | 61 % | 2958 | 39 % | 7581 |
Tabel 8b — Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar functiegroep en geslacht in 2021
2021 | Vrouwen | Mannen | Totaal | |||
FG I | FG I 01 | 80 | 48 % | 85 | 52 % | 165 |
FG I 02 | 57 | 33 % | 114 | 67 % | 171 | |
FG I 03 | 184 | 36 % | 331 | 64 % | 515 | |
FG I alle | 321 | 38 % | 530 | 62 % | 851 | |
FG II | FG II 04 | 196 | 74 % | 69 | 26 % | 265 |
FG II 05 | 744 | 82 % | 165 | 18 % | 909 | |
FG II 06 | 491 | 82 % | 107 | 18 % | 598 | |
FG II 07 | 214 | 83 % | 43 | 17 % | 257 | |
FG II alle | 1645 | 81 % | 384 | 19 % | 2029 | |
FG III | FG III 08 | 205 | 64 % | 115 | 36 % | 320 |
FG III 09 | 420 | 70 % | 184 | 30 % | 604 | |
FG III 10 | 191 | 58 % | 140 | 42 % | 331 | |
FG III 11 | 61 | 50 % | 61 | 50 % | 122 | |
FG III 12 | 17 | 46 % | 20 | 54 % | 37 | |
FG III alle | 894 | 63 % | 520 | 37 % | 1414 | |
FG IV | FG IV 13 | 157 | 62 % | 97 | 38 % | 253 |
FG IV 14 | 895 | 57 % | 686 | 43 % | 1581 | |
FG IV 15 | 234 | 52 % | 218 | 48 % | 452 | |
FG IV 16 | 393 | 49 % | 403 | 51 % | 796 | |
FG IV 17 | 71 | 43 % | 93 | 57 % | 164 | |
FG IV 18 | 21 | 28 % | 53 | 72 % | 74 | |
FG IV alle | 1771 | 53 % | 1550 | 47 % | 3321 | |
Totaal AC-bestand | 4631 | 61 % | 2984 | 39 % | 7615 |
d. Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar nationaliteit in 2020 en 2021
Net als ambtenaren en tijdelijke functionarissen4 worden ook AC’s aangeworven op basis van het profiel, de vaardigheden en de talenkennis van de kandidaten zonder dat er quota per nationaliteit worden opgelegd.
Waarschijnlijk is een combinatie van factoren van invloed op de verdeling naar nationaliteit, met name de geografische nabijheid van de plaats waar de instelling zich bevindt (voor de Commissie voornamelijk Brussel, Luxemburg en Ispra), de salarisschalen en de looptijd van de contracten. Kandidaten zijn sneller geneigd een tijdelijke baan te accepteren als ze wonen in (de buurt van) de plaats waar de instelling zich bevindt, ook gelet op het feit dat het eerste contract in de regel slechts een looptijd van één jaar heeft.
Zowel in 2020 als in 2021 waren alle lidstaten vertegenwoordigd in alle functiegroepen, behalve Oostenrijk in functiegroep I.
De nationaliteiten die het sterkst zijn vertegenwoordigd, zijn (in afnemende volgorde): Italiaans, Belgisch, Frans, Spaans en Grieks. Deze vijf nationaliteiten samen, die ongeveer 44 % van de EU-bevolking uitmaken, zijn goed voor ongeveer twee derde van alle AC’s (en zelfs bijna 85 % in FG I). Dit aandeel is sinds 2005 stabiel.
Tabel 9 — Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar nationaliteit en geslacht in 2020 en 2021
Tabel 10a — AC’s bij de Commissie naar nationaliteit en geslacht in 2020
2020 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
Alle FG’s | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel5 |
IT | 846 | 54 % | 723 | 46 % | 1569 | 20,7 % | 21 % |
BE | 850 | 64 % | 485 | 36 % | 1335 | 17,6 % | 38 % |
FR | 534 | 57 % | 401 | 43 % | 935 | 12,3 % | 51 % |
ES | 452 | 58 % | 325 | 42 % | 777 | 10,2 % | 61 % |
GR | 262 | 57 % | 199 | 43 % | 461 | 6,1 % | 67 % |
RO | 257 | 72 % | 102 | 28 % | 359 | 4,7 % | 72 % |
PL | 220 | 75 % | 72 | 25 % | 292 | 3,9 % | 76 % |
DE | 131 | 51 % | 128 | 49 % | 259 | 3,4 % | 79 % |
PT | 162 | 66 % | 85 | 34 % | 247 | 3,3 % | 82 % |
BG | 100 | 66 % | 51 | 34 % | 151 | 2,0 % | 84 % |
HU | 83 | 66 % | 43 | 34 % | 126 | 1,7 % | 86 % |
LT | 66 | 69 % | 30 | 31 % | 96 | 1,3 % | 87 % |
NL | 51 | 54 % | 43 | 46 % | 94 | 1,2 % | 88 % |
SK | 65 | 72 % | 25 | 28 % | 90 | 1,2 % | 90 % |
HR | 64 | 72 % | 25 | 28 % | 89 | 1,2 % | 91 % |
IE | 47 | 60 % | 31 | 40 % | 78 | 1,0 % | 92 % |
CZ | 58 | 76 % | 18 | 24 % | 76 | 1,0 % | 93 % |
AT | 45 | 61 % | 29 | 39 % | 74 | 1,0 % | 94 % |
SI | 44 | 66 % | 23 | 34 % | 67 | 0,9 % | 95 % |
FI | 45 | 69 % | 20 | 31 % | 65 | 0,9 % | 96 % |
SE | 39 | 70 % | 17 | 30 % | 56 | 0,7 % | 96 % |
LV | 37 | 73 % | 14 | 27 % | 51 | 0,7 % | 97 % |
EE | 37 | 90 % | 4 | 10 % | 41 | 0,5 % | 97 % |
DK | 25 | 68 % | 12 | 32 % | 37 | 0,5 % | 98 % |
CY | 25 | 71 % | 10 | 29 % | 35 | 0,5 % | 98 % |
LU | 10 | 67 % | 5 | 33 % | 15 | 0,2 % | 99 % |
MT | 9 | 82 % | 2 | 18 % | 11 | 0,1 % | 99 % |
UK | 39 | 57 % | 30 | 43 % | 69 | 0,9 % | 100 % |
Andere | 20 | 77 % | 6 | 23 % | 26 | 0,3 % | 100 % |
Totaal | 4623 | 61 % | 2958 | 39 % | 7581 | 100,0 % |
Tabel 10b — AC’s bij de Commissie naar nationaliteit en geslacht in 2021
2021 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
Alle FG’s | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel |
IT | 874 | 54 % | 732 | 46 % | 1606 | 21,1 % | 21 % |
BE | 829 | 63 % | 488 | 37 % | 1317 | 17,3 % | 38 % |
FR | 552 | 57 % | 419 | 43 % | 971 | 12,8 % | 51 % |
ES | 464 | 58 % | 337 | 42 % | 801 | 10,5 % | 62 % |
GR | 260 | 58 % | 187 | 42 % | 447 | 5,9 % | 68 % |
RO | 261 | 75 % | 86 | 25 % | 347 | 4,6 % | 72 % |
PL | 224 | 74 % | 77 | 26 % | 301 | 4,0 % | 76 % |
DE | 132 | 48 % | 141 | 52 % | 273 | 3,6 % | 80 % |
PT | 156 | 65 % | 83 | 35 % | 239 | 3,1 % | 83 % |
BG | 96 | 66 % | 50 | 34 % | 146 | 1,9 % | 85 % |
HU | 83 | 65 % | 45 | 35 % | 128 | 1,7 % | 86 % |
HR | 77 | 75 % | 26 | 25 % | 103 | 1,4 % | 88 % |
NL | 51 | 54 % | 44 | 46 % | 95 | 1,2 % | 89 % |
LT | 59 | 66 % | 31 | 34 % | 90 | 1,2 % | 90 % |
SK | 60 | 70 % | 26 | 30 % | 86 | 1,1 % | 91 % |
CZ | 54 | 70 % | 23 | 30 % | 77 | 1,0 % | 92 % |
IE | 43 | 57 % | 32 | 43 % | 75 | 1,0 % | 93 % |
AT | 49 | 68 % | 23 | 32 % | 72 | 0,9 % | 94 % |
FI | 46 | 72 % | 18 | 28 % | 64 | 0,8 % | 95 % |
SI | 42 | 66 % | 22 | 34 % | 64 | 0,8 % | 96 % |
SE | 43 | 74 % | 15 | 26 % | 58 | 0,8 % | 97 % |
LV | 36 | 73 % | 13 | 27 % | 49 | 0,6 % | 97 % |
EE | 35 | 88 % | 5 | 13 % | 40 | 0,5 % | 98 % |
CY | 26 | 72 % | 10 | 28 % | 36 | 0,5 % | 98 % |
DK | 21 | 64 % | 12 | 36 % | 33 | 0,4 % | 99 % |
LU | 9 | 56 % | 7 | 44 % | 16 | 0,2 % | 99 % |
MT | 11 | 85 % | 2 | 15 % | 13 | 0,2 % | 99 % |
UK | 28 | 54 % | 24 | 46 % | 52 | 0,7 % | 100 % |
Andere | 10 | 63 % | 6 | 38 % | 16 | 0,2 % | 100 % |
Totaal | 4631 | 61 % | 2984 | 39 % | 7615 | 100,0 % |
Tabel 11a — AC’s in functiegroep IV naar geslacht en nationaliteit in 2020
2020 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
FG IV | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel |
IT | 360 | 47 % | 409 | 53 % | 769 | 24,4 % | 24 % |
FR | 211 | 49 % | 223 | 51 % | 434 | 13,8 % | 38 % |
ES | 185 | 51 % | 181 | 49 % | 366 | 11,6 % | 50 % |
BE | 116 | 49 % | 119 | 51 % | 235 | 7,4 % | 57 % |
GR | 75 | 40 % | 113 | 60 % | 188 | 6,0 % | 63 % |
DE | 74 | 45 % | 92 | 55 % | 166 | 5,3 % | 68 % |
PL | 81 | 69 % | 37 | 31 % | 118 | 3,7 % | 72 % |
RO | 71 | 61 % | 45 | 39 % | 116 | 3,7 % | 76 % |
PT | 60 | 59 % | 41 | 41 % | 101 | 3,2 % | 79 % |
BG | 54 | 69 % | 24 | 31 % | 78 | 2,5 % | 81 % |
NL | 30 | 54 % | 26 | 46 % | 56 | 1,8 % | 83 % |
HU | 26 | 49 % | 27 | 51 % | 53 | 1,7 % | 85 % |
AT | 29 | 57 % | 22 | 43 % | 51 | 1,6 % | 87 % |
IE | 29 | 62 % | 18 | 38 % | 47 | 1,5 % | 88 % |
LT | 29 | 64 % | 16 | 36 % | 45 | 1,4 % | 89 % |
SK | 24 | 65 % | 13 | 35 % | 37 | 1,2 % | 91 % |
SI | 22 | 65 % | 12 | 35 % | 34 | 1,1 % | 92 % |
FI | 21 | 64 % | 12 | 36 % | 33 | 1,0 % | 93 % |
HR | 19 | 58 % | 14 | 42 % | 33 | 1,0 % | 94 % |
CZ | 24 | 75 % | 8 | 25 % | 32 | 1,0 % | 95 % |
SE | 16 | 62 % | 10 | 38 % | 26 | 0,8 % | 96 % |
LV | 15 | 65 % | 8 | 35 % | 23 | 0,7 % | 96 % |
DK | 14 | 67 % | 7 | 33 % | 21 | 0,7 % | 97 % |
EE | 16 | 89 % | 2 | 11 % | 18 | 0,6 % | 98 % |
CY | 10 | 83 % | 2 | 17 % | 12 | 0,4 % | 98 % |
LU | 8 | 100 % | 0 | 0 % | 8 | 0,3 % | 98 % |
MT | 4 | 100 % | 0 | 0 % | 4 | 0,1 % | 98 % |
UK | 11 | 32 % | 23 | 68 % | 34 | 1,1 % | 99 % |
Andere | 13 | 72 % | 5 | 28 % | 18 | 0,6 % | 100 % |
Totaal | 1647 | 52 % | 1509 | 48 % | 3156 | 100,0 % |
Tabel 11b — AC’s in functiegroep IV naar geslacht en nationaliteit in 2021
2021 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
FG IV | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel |
IT | 399 | 49 % | 419 | 51 % | 818 | 24,6 % | 25 % |
FR | 242 | 50 % | 240 | 50 % | 482 | 14,5 % | 39 % |
ES | 195 | 50 % | 192 | 50 % | 387 | 11,7 % | 51 % |
BE | 126 | 51 % | 120 | 49 % | 246 | 7,4 % | 58 % |
GR | 94 | 48 % | 101 | 52 % | 195 | 5,9 % | 64 % |
DE | 77 | 43 % | 101 | 57 % | 178 | 5,4 % | 69 % |
PL | 81 | 67 % | 40 | 33 % | 121 | 3,6 % | 73 % |
RO | 74 | 69 % | 34 | 31 % | 108 | 3,3 % | 76 % |
PT | 63 | 62 % | 39 | 38 % | 102 | 3,1 % | 79 % |
BG | 49 | 64 % | 27 | 36 % | 76 | 2,3 % | 82 % |
HU | 37 | 53 % | 33 | 47 % | 70 | 2,1 % | 84 % |
NL | 30 | 55 % | 25 | 45 % | 55 | 1,7 % | 85 % |
AT | 30 | 63 % | 18 | 38 % | 48 | 1,4 % | 87 % |
LT | 30 | 63 % | 18 | 38 % | 48 | 1,4 % | 88 % |
CZ | 27 | 64 % | 15 | 36 % | 42 | 1,3 % | 90 % |
IE | 21 | 54 % | 18 | 46 % | 39 | 1,2 % | 91 % |
SI | 24 | 65 % | 13 | 35 % | 37 | 1,1 % | 92 % |
SK | 24 | 65 % | 13 | 35 % | 37 | 1,1 % | 93 % |
FI | 24 | 69 % | 11 | 31 % | 35 | 1,1 % | 94 % |
HR | 19 | 56 % | 15 | 44 % | 34 | 1,0 % | 95 % |
SE | 21 | 70 % | 9 | 30 % | 30 | 0,9 % | 96 % |
LV | 16 | 70 % | 7 | 30 % | 23 | 0,7 % | 97 % |
DK | 12 | 60 % | 8 | 40 % | 20 | 0,6 % | 97 % |
EE | 16 | 89 % | 2 | 11 % | 18 | 0,5 % | 98 % |
CY | 12 | 75 % | 4 | 25 % | 16 | 0,5 % | 98 % |
LU | 5 | 71 % | 2 | 29 % | 7 | 0,2 % | 99 % |
MT | 7 | 100 % | 0 % | 7 | 0,2 % | 99 % | |
UK | 7 | 26 % | 20 | 74 % | 27 | 0,8 % | 100 % |
Andere | 9 | 60 % | 6 | 40 % | 15 | 0,5 % | 100 % |
Totaal | 1771 | 53 % | 1550 | 47 % | 3321 | 100,0 % |
Tabel 12a — AC’s in functiegroep III naar geslacht en nationaliteit in 2020
2020 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
FG III | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel |
IT | 177 | 65 % | 96 | 35 % | 273 | 18,4 % | 18 % |
FR | 117 | 61 % | 76 | 39 % | 193 | 13,0 % | 31 % |
BE | 108 | 59 % | 74 | 41 % | 182 | 12,3 % | 44 % |
ES | 90 | 58 % | 65 | 42 % | 155 | 10,4 % | 54 % |
GR | 81 | 69 % | 37 | 31 % | 118 | 7,9 % | 62 % |
RO | 62 | 72 % | 24 | 28 % | 86 | 5,8 % | 68 % |
PL | 46 | 74 % | 16 | 26 % | 62 | 4,2 % | 72 % |
DE | 33 | 58 % | 24 | 42 % | 57 | 3,8 % | 76 % |
BG | 23 | 56 % | 18 | 44 % | 41 | 2,8 % | 79 % |
PT | 21 | 64 % | 12 | 36 % | 33 | 2,2 % | 81 % |
HR | 22 | 76 % | 7 | 24 % | 29 | 2,0 % | 83 % |
HU | 17 | 65 % | 9 | 35 % | 26 | 1,8 % | 85 % |
SK | 20 | 77 % | 6 | 23 % | 26 | 1,8 % | 86 % |
CZ | 18 | 78 % | 5 | 22 % | 23 | 1,5 % | 88 % |
LT | 13 | 59 % | 9 | 41 % | 22 | 1,5 % | 89 % |
NL | 10 | 53 % | 9 | 47 % | 19 | 1,3 % | 91 % |
SE | 12 | 67 % | 6 | 33 % | 18 | 1,2 % | 92 % |
SI | 14 | 82 % | 3 | 18 % | 17 | 1,1 % | 93 % |
IE | 7 | 50 % | 7 | 50 % | 14 | 0,9 % | 94 % |
LV | 11 | 79 % | 3 | 21 % | 14 | 0,9 % | 95 % |
FI | 10 | 77 % | 3 | 23 % | 13 | 0,9 % | 96 % |
AT | 8 | 67 % | 4 | 33 % | 12 | 0,8 % | 96 % |
CY | 6 | 55 % | 5 | 45 % | 11 | 0,7 % | 97 % |
EE | 10 | 91 % | 1 | 9 % | 11 | 0,7 % | 98 % |
DK | 4 | 57 % | 3 | 43 % | 7 | 0,5 % | 98 % |
LU | 1 | 25 % | 3 | 75 % | 4 | 0,3 % | 99 % |
MT | 3 | 75 % | 1 | 25 % | 4 | 0,3 % | 99 % |
UK | 10 | 71 % | 4 | 29 % | 14 | 0,9 % | 100 % |
Andere | 1 | 0 | 1 | 0,1 % | 100 % | ||
Totaal | 955 | 64 % | 530 | 36 % | 1485 | 100,0 % |
Tabel 12b — AC’s in functiegroep III naar geslacht en nationaliteit in 2021
2021 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
FG III | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel |
IT | 151 | 61 % | 97 | 39 % | 248 | 17,5 % | 18 % |
FR | 109 | 58 % | 79 | 42 % | 188 | 13,3 % | 31 % |
ES | 104 | 60 % | 70 | 40 % | 174 | 12,3 % | 43 % |
BE | 96 | 58 % | 70 | 42 % | 166 | 11,7 % | 55 % |
RO | 69 | 75 % | 23 | 25 % | 92 | 6,5 % | 61 % |
GR | 58 | 65 % | 31 | 35 % | 89 | 6,3 % | 68 % |
PL | 47 | 72 % | 18 | 28 % | 65 | 4,6 % | 72 % |
DE | 33 | 55 % | 27 | 45 % | 60 | 4,2 % | 77 % |
HR | 26 | 76 % | 8 | 24 % | 34 | 2,4 % | 79 % |
PT | 21 | 62 % | 13 | 38 % | 34 | 2,4 % | 81 % |
BG | 19 | 59 % | 13 | 41 % | 32 | 2,3 % | 84 % |
SK | 18 | 72 % | 7 | 28 % | 25 | 1,8 % | 85 % |
NL | 13 | 54 % | 11 | 46 % | 24 | 1,7 % | 87 % |
HU | 16 | 73 % | 6 | 27 % | 22 | 1,6 % | 89 % |
LT | 10 | 53 % | 9 | 47 % | 19 | 1,3 % | 90 % |
CZ | 11 | 73 % | 4 | 27 % | 15 | 1,1 % | 91 % |
IE | 9 | 60 % | 6 | 40 % | 15 | 1,1 % | 92 % |
SE | 10 | 67 % | 5 | 33 % | 15 | 1,1 % | 93 % |
AT | 11 | 79 % | 3 | 21 % | 14 | 1,0 % | 94 % |
SI | 11 | 79 % | 3 | 21 % | 14 | 1,0 % | 95 % |
FI | 11 | 85 % | 2 | 15 % | 13 | 0,9 % | 96 % |
LV | 10 | 77 % | 3 | 23 % | 13 | 0,9 % | 97 % |
EE | 10 | 83 % | 2 | 17 % | 12 | 0,8 % | 98 % |
CY | 7 | 78 % | 2 | 22 % | 9 | 0,6 % | 98 % |
DK | 3 | 60 % | 2 | 40 % | 5 | 0,4 % | 99 % |
LU | 2 | 40 % | 3 | 60 % | 5 | 0,4 % | 99 % |
MT | 1 | 50 % | 1 | 50 % | 2 | 0,1 % | 99 % |
UK | 8 | 80 % | 2 | 20 % | 10 | 0,7 % | 100 % |
Andere | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 100 % | ||
Totaal | 894 | 63 % | 520 | 37 % | 1414 | 100,0 % |
Tabel 13a — AC’s in functiegroep II naar geslacht en nationaliteit in 2020
2020 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
FG II | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel |
BE | 496 | 85 % | 89 | 15 % | 585 | 28,1 % | 28 % |
IT | 245 | 80 % | 63 | 20 % | 308 | 14,8 % | 43 % |
FR | 184 | 74 % | 63 | 26 % | 247 | 11,9 % | 55 % |
ES | 147 | 79 % | 38 | 21 % | 185 | 8,9 % | 64 % |
RO | 116 | 82 % | 25 | 18 % | 141 | 6,8 % | 70 % |
GR | 94 | 82 % | 21 | 18 % | 115 | 5,5 % | 76 % |
PL | 73 | 82 % | 16 | 18 % | 89 | 4,3 % | 80 % |
PT | 64 | 86 % | 10 | 14 % | 74 | 3,6 % | 84 % |
HU | 37 | 86 % | 6 | 14 % | 43 | 2,1 % | 86 % |
DE | 23 | 72 % | 9 | 28 % | 32 | 1,5 % | 87 % |
BG | 21 | 75 % | 7 | 25 % | 28 | 1,3 % | 89 % |
LT | 24 | 86 % | 4 | 14 % | 28 | 1,3 % | 90 % |
HR | 23 | 88 % | 3 | 12 % | 26 | 1,2 % | 91 % |
SK | 21 | 84 % | 4 | 16 % | 25 | 1,2 % | 92 % |
CZ | 15 | 79 % | 4 | 21 % | 19 | 0,9 % | 93 % |
NL | 11 | 65 % | 6 | 35 % | 17 | 0,8 % | 94 % |
FI | 12 | 86 % | 2 | 14 % | 14 | 0,7 % | 95 % |
SI | 8 | 62 % | 5 | 38 % | 13 | 0,6 % | 95 % |
LV | 11 | 92 % | 1 | 8 % | 12 | 0,6 % | 96 % |
AT | 8 | 73 % | 3 | 27 % | 11 | 0,5 % | 97 % |
CY | 9 | 82 % | 2 | 18 % | 11 | 0,5 % | 97 % |
IE | 9 | 82 % | 2 | 18 % | 11 | 0,5 % | 98 % |
SE | 10 | 91 % | 1 | 9 % | 11 | 0,5 % | 98 % |
EE | 10 | 100 % | 0 | 0 % | 10 | 0,5 % | 99 % |
DK | 6 | 86 % | 1 | 14 % | 7 | 0,3 % | 99 % |
MT | 2 | 100 % | 0 | 0 % | 2 | 0,1 % | 99 % |
LU | 1 | 100 % | 0 | 0 % | 1 | 0,0 % | 99 % |
UK | 13 | 93 % | 1 | 7 % | 14 | 0,7 % | 100 % |
Andere | 3 | 75 % | 1 | 25 % | 4 | 0,2 % | 100 % |
Totaal | 1696 | 81 % | 387 | 19 % | 2083 | 100,0 % |
Tabel 13b — AC’s in functiegroep II naar geslacht en nationaliteit in 2021
2021 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
FG II | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel |
BE | 478 | 83 % | 98 | 17 % | 576 | 28,4 % | 28 % |
IT | 260 | 81 % | 60 | 19 % | 320 | 15,8 % | 44 % |
FR | 181 | 74 % | 62 | 26 % | 243 | 12,0 % | 56 % |
ES | 134 | 78 % | 37 | 22 % | 171 | 8,4 % | 65 % |
RO | 110 | 85 % | 20 | 15 % | 130 | 6,4 % | 71 % |
GR | 96 | 78 % | 27 | 22 % | 123 | 6,1 % | 77 % |
PL | 76 | 83 % | 16 | 17 % | 92 | 4,5 % | 82 % |
PT | 54 | 86 % | 9 | 14 % | 63 | 3,1 % | 85 % |
HR | 32 | 94 % | 2 | 6 % | 34 | 1,7 % | 86 % |
BG | 26 | 79 % | 7 | 21 % | 33 | 1,6 % | 88 % |
HU | 27 | 84 % | 5 | 16 % | 32 | 1,6 % | 90 % |
DE | 21 | 68 % | 10 | 32 % | 31 | 1,5 % | 91 % |
LT | 19 | 86 % | 3 | 14 % | 22 | 1,1 % | 92 % |
SK | 18 | 82 % | 4 | 18 % | 22 | 1,1 % | 93 % |
CZ | 15 | 83 % | 3 | 17 % | 18 | 0,9 % | 94 % |
IE | 11 | 69 % | 5 | 31 % | 16 | 0,8 % | 95 % |
NL | 8 | 67 % | 4 | 33 % | 12 | 0,6 % | 96 % |
SE | 11 | 92 % | 1 | 8 % | 12 | 0,6 % | 96 % |
FI | 9 | 82 % | 2 | 18 % | 11 | 0,5 % | 97 % |
LV | 10 | 91 % | 1 | 9 % | 11 | 0,5 % | 97 % |
AT | 8 | 80 % | 2 | 20 % | 10 | 0,5 % | 98 % |
SI | 7 | 70 % | 3 | 30 % | 10 | 0,5 % | 98 % |
CY | 7 | 78 % | 2 | 22 % | 9 | 0,4 % | 99 % |
EE | 8 | 100 % | 0 | 0 % | 8 | 0,4 % | 99 % |
DK | 6 | 86 % | 1 | 14 % | 7 | 0,3 % | 99 % |
MT | 3 | 100 % | 0 | 0 % | 3 | 0,1 % | 100 % |
LU | 2 | 100 % | 0 | 0 % | 2 | 0,1 % | 100 % |
UK | 8 | 100 % | 0 | 0 % | 8 | 0,4 % | 100 % |
Andere | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 100 % | ||
Totaal | 1645 | 81 % | 384 | 19 % | 2029 | 100,0 % |
Tabel 14a — AC’s in functiegroep I naar geslacht en nationaliteit in 2020
2020 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
FG I | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel |
BE | 130 | 39 % | 203 | 61 % | 333 | 38,9 % | 39 % |
IT | 64 | 29 % | 155 | 71 % | 219 | 25,6 % | 64 % |
ES | 30 | 42 % | 41 | 58 % | 71 | 8,3 % | 73 % |
FR | 22 | 36 % | 39 | 64 % | 61 | 7,1 % | 80 % |
GR | 12 | 30 % | 28 | 70 % | 40 | 4,7 % | 84 % |
PT | 17 | 44 % | 22 | 56 % | 39 | 4,6 % | 89 % |
PL | 20 | 87 % | 3 | 13 % | 23 | 2,7 % | 92 % |
RO | 8 | 50 % | 8 | 50 % | 16 | 1,9 % | 94 % |
IE | 2 | 33 % | 4 | 67 % | 6 | 0,7 % | 94 % |
FI | 2 | 40 % | 3 | 60 % | 5 | 0,6 % | 95 % |
BG | 2 | 50 % | 2 | 50 % | 4 | 0,5 % | 95 % |
DE | 1 | 25 % | 3 | 75 % | 4 | 0,5 % | 96 % |
HU | 3 | 75 % | 1 | 25 % | 4 | 0,5 % | 96 % |
SI | 0 | 0 % | 3 | 100 % | 3 | 0,4 % | 97 % |
CZ | 1 | 50 % | 1 | 50 % | 2 | 0,2 % | 97 % |
DK | 1 | 50 % | 1 | 50 % | 2 | 0,2 % | 97 % |
EE | 1 | 50 % | 1 | 50 % | 2 | 0,2 % | 97 % |
LU | 0 | 0 % | 2 | 100 % | 2 | 0,2 % | 98 % |
LV | 0 | 0 % | 2 | 100 % | 2 | 0,2 % | 98 % |
NL | 0 | 0 % | 2 | 100 % | 2 | 0,2 % | 98 % |
SK | 0 | 0 % | 2 | 100 % | 2 | 0,2 % | 98 % |
CY | 0 | 0 % | 1 | 100 % | 1 | 0,1 % | 98 % |
HR | 0 | 0 % | 1 | 100 % | 1 | 0,1 % | 98 % |
LT | 0 | 0 % | 1 | 100 % | 1 | 0,1 % | 99 % |
MT | 0 | 0 % | 1 | 100 % | 1 | 0,1 % | 99 % |
SE | 1 | 100 % | 0 | 0 % | 1 | 0,1 % | 99 % |
AT | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 99 % | ||
UK | 5 | 71 % | 2 | 29 % | 7 | 0,8 % | 100 % |
Andere | 3 | 100 % | 0 | 0 % | 3 | 0,4 % | 100 % |
Totaal | 325 | 38 % | 532 | 62 % | 857 | 100,0 % |
Tabel 14b — AC’s in functiegroep I naar geslacht en nationaliteit in 2021
2021 | Vrouwen | Mannen | Totaal | ||||
FG I | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in nationaliteit | AC’s | Aandeel in het totaal | Gecumuleerd aandeel |
BE | 129 | 39 % | 200 | 61 % | 329 | 38,7 % | 39 % |
IT | 64 | 29 % | 156 | 71 % | 220 | 25,9 % | 65 % |
ES | 31 | 45 % | 38 | 55 % | 69 | 8,1 % | 73 % |
FR | 20 | 34 % | 38 | 66 % | 58 | 6,8 % | 79 % |
GR | 12 | 30 % | 28 | 70 % | 40 | 4,7 % | 84 % |
PT | 17 | 44 % | 22 | 56 % | 39 | 4,6 % | 89 % |
PL | 20 | 87 % | 3 | 13 % | 23 | 2,7 % | 91 % |
RO | 8 | 47 % | 9 | 53 % | 17 | 2,0 % | 93 % |
BG | 2 | 40 % | 3 | 60 % | 5 | 0,6 % | 94 % |
FI | 2 | 40 % | 3 | 60 % | 5 | 0,6 % | 95 % |
IE | 2 | 40 % | 3 | 60 % | 5 | 0,6 % | 95 % |
DE | 1 | 25 % | 3 | 75 % | 4 | 0,5 % | 96 % |
HU | 3 | 75 % | 1 | 25 % | 4 | 0,5 % | 96 % |
NL | 0 | 0 % | 4 | 100 % | 4 | 0,5 % | 97 % |
SI | 0 | 0 % | 3 | 100 % | 3 | 0,4 % | 97 % |
CY | 0 | 0 % | 2 | 100 % | 2 | 0,2 % | 97 % |
CZ | 1 | 50 % | 1 | 50 % | 2 | 0,2 % | 97 % |
EE | 1 | 50 % | 1 | 50 % | 2 | 0,2 % | 98 % |
LU | 0 | 0 % | 2 | 100 % | 2 | 0,2 % | 98 % |
LV | 0 | 0 % | 2 | 100 % | 2 | 0,2 % | 98 % |
SK | 0 | 0 % | 2 | 100 % | 2 | 0,2 % | 98 % |
DK | 0 | 0 % | 1 | 100 % | 1 | 0,1 % | 98 % |
HR | 0 | 0 % | 1 | 100 % | 1 | 0,1 % | 99 % |
LT | 0 | 0 % | 1 | 100 % | 1 | 0,1 % | 99 % |
MT | 0 | 0 % | 1 | 100 % | 1 | 0,1 % | 99 % |
SE | 1 | 100 % | 0 | 0 % | 1 | 0,1 % | 99 % |
AT | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 99 % | ||
UK | 5 | 71 % | 2 | 29 % | 7 | 0,8 % | 100 % |
Andere | 2 | 100 % | 0 | 0 % | 2 | 0,2 % | 100 % |
Totaal | 321 | 38 % | 530 | 62 % | 851 | 100,0 % |
e. Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar DG
De onderstaande tabellen geven een overzicht van de verdeling van de AC’s bij de Commissie over de verschillende onder de Commissie ressorterende directoraten-generaal, diensten en bureaus67.
Tabel 15a — Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar geslacht, DG en twee FG-clusters in 2020
Functiegroepen I-II-III | Functiegroep IV | TOTAAL ALLE FG’S | |||||||||
M | V | Totaal | % | M | V | Totaal | % | Totaal | % | ||
AGRI | 6 | 23 | 29 | 38,7 % | 21 | 25 | 46 | 61,3 % | 75 | 1,0 % | |
BUDG | 15 | 37 | 52 | 80,0 % | 5 | 8 | 13 | 20,0 % | 65 | 0,9 % | |
CdP-OSP | 0 | 10 | 10 | 100,0 % | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 10 | 0,1 % | |
CLIMA | 1 | 14 | 15 | 68,2 % | 5 | 2 | 7 | 31,8 % | 22 | 0,3 % | |
CNECT | 38 | 70 | 108 | 61,0 % | 27 | 42 | 69 | 39,0 % | 177 | 2,4 % | |
COMM | 92 | 207 | 299 | 86,9 % | 15 | 30 | 45 | 13,1 % | 344 | 4,6 % | |
COMP | 20 | 33 | 53 | 93,0 % | 1 | 3 | 4 | 7,0 % | 57 | 0,8 % | |
DEFIS | 2 | 13 | 15 | 78,9 % | 0 | 4 | 4 | 21,1 % | 19 | 0,3 % | |
DEVCO | 64 | 130 | 194 | 18,0 % | 421 | 465 | 886 | 82,0 % | 1080 | 14,5 % | |
DGT | 15 | 31 | 46 | 32,9 % | 30 | 64 | 94 | 67,1 % | 140 | 1,9 % | |
DIGIT | 13 | 22 | 35 | 42,7 % | 32 | 15 | 47 | 57,3 % | 82 | 1,1 % | |
EAC | 20 | 26 | 46 | 76,7 % | 1 | 13 | 14 | 23,3 % | 60 | 0,8 % | |
ECFIN | 3 | 9 | 12 | 52,2 % | 5 | 6 | 11 | 47,8 % | 23 | 0,3 % | |
ECHO | 35 | 67 | 102 | 64,6 % | 19 | 37 | 56 | 35,4 % | 158 | 2,1 % | |
EMPL | 22 | 63 | 85 | 64,4 % | 18 | 29 | 47 | 35,6 % | 132 | 1,8 % | |
ENER | 9 | 32 | 41 | 95,3 % | 0 | 2 | 2 | 4,7 % | 43 | 0,6 % | |
ENV | 7 | 31 | 38 | 79,2 % | 6 | 4 | 10 | 20,8 % | 48 | 0,6 % | |
EPSO | 5 | 18 | 23 | 95,8 % | 0 | 1 | 1 | 4,2 % | 24 | 0,3 % | |
ESTAT | 15 | 32 | 47 | 53,4 % | 10 | 31 | 41 | 46,6 % | 88 | 1,2 % | |
FISMA | 6 | 14 | 20 | 95,2 % | 0 | 1 | 1 | 4,8 % | 21 | 0,3 % | |
FPI | 7 | 25 | 32 | 32,0 % | 33 | 35 | 68 | 68,0 % | 100 | 1,3 % | |
GROW | 23 | 49 | 72 | 77,4 % | 6 | 15 | 21 | 22,6 % | 93 | 1,2 % | |
HOME | 11 | 26 | 37 | 80,4 % | 4 | 5 | 9 | 19,6 % | 46 | 0,6 % | |
HR | 71 | 131 | 202 | 91,4 % | 10 | 9 | 19 | 8,6 % | 221 | 3,0 % | |
IAS | 2 | 2 | 4 | 33,3 % | 3 | 5 | 8 | 66,7 % | 12 | 0,2 % | |
IDEA | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 1 | 0 | 1 | 100,0 % | 1 | 0,0 % | |
JRC | 108 | 123 | 231 | 21,8 % | 480 | 351 | 831 | 78,2 % | 1062 | 14,3 % | |
JUST | 6 | 25 | 31 | 83,8 % | 4 | 2 | 6 | 16,2 % | 37 | 0,5 % | |
MARE | 10 | 42 | 52 | 76,5 % | 6 | 10 | 16 | 23,5 % | 68 | 0,9 % | |
MOVE | 13 | 37 | 50 | 80,6 % | 3 | 9 | 12 | 19,4 % | 62 | 0,8 % | |
NEAR | 47 | 104 | 151 | 28,5 % | 185 | 194 | 379 | 71,5 % | 530 | 7,1 % | |
OIB | 348 | 613 | 961 | 97,5 % | 4 | 21 | 25 | 2,5 % | 986 | 13,2 % | |
OIL | 93 | 134 | 227 | 97,8 % | 2 | 3 | 5 | 2,2 % | 232 | 3,1 % | |
OLAF | 7 | 12 | 19 | 86,4 % | 3 | 0 | 3 | 13,6 % | 22 | 0,3 % | |
OP | 8 | 7 | 15 | 93,8 % | 1 | 0 | 1 | 6,3 % | 16 | 0,2 % | |
PMO | 125 | 317 | 442 | 99,5 % | 2 | 0 | 2 | 0,5 % | 444 | 6,0 % | |
REFORM | 5 | 25 | 30 | 46,9 % | 15 | 19 | 34 | 53,1 % | 64 | 0,9 % | |
REGIO | 26 | 65 | 91 | 96,8 % | 3 | 0 | 3 | 3,2 % | 94 | 1,3 % | |
RTD | 46 | 86 | 132 | 36,1 % | 95 | 139 | 234 | 63,9 % | 366 | 4,9 % | |
SANTE | 8 | 55 | 63 | 62,4 % | 12 | 26 | 38 | 37,6 % | 101 | 1,4 % | |
SCIC | 29 | 39 | 68 | 100,0 % | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 68 | 0,9 % | |
SG | 23 | 33 | 56 | 93,3 % | 3 | 1 | 4 | 6,7 % | 60 | 0,8 % | |
SJ | 2 | 15 | 17 | 77,3 % | 2 | 3 | 5 | 22,7 % | 22 | 0,3 % | |
TAXUD | 5 | 10 | 15 | 57,7 % | 4 | 7 | 11 | 42,3 % | 26 | 0,3 % | |
TRADE | 9 | 21 | 30 | 78,9 % | 3 | 5 | 8 | 21,1 % | 38 | 0,5 % | |
UKTF | 0 | 4 | 4 | 100,0 % | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 4 | 0,1 % | |
Totaal | 1 401 | 2 930 | 4302 | 57,8 % | 1 530 | 1 617 | 3141 | 42,2 % | 7443 | 100 % |
Tabel 15b — Verdeling van de AC’s bij de Commissie naar geslacht, DG en twee FG-clusters in 2021
Functiegroepen I-II-III | Functiegroep IV | TOTAAL ALLE FG’S | |||||||||
M | V | Totaal | % | M | V | Totaal | % | Totaal | % | ||
AGRI | 4 | 24 | 28 | 38,4 % | 20 | 25 | 45 | 61,6 % | 73 | 1,0 % | |
BUDG | 12 | 33 | 45 | 65,2 % | 6 | 18 | 24 | 34,8 % | 69 | 0,9 % | |
CdP-OSP | 0 | 11 | 11 | 100,0 % | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 11 | 0,1 % | |
CLIMA | 2 | 13 | 15 | 68,2 % | 4 | 3 | 7 | 31,8 % | 22 | 0,3 % | |
CNECT | 24 | 41 | 65 | 45,5 % | 29 | 49 | 78 | 54,5 % | 143 | 1,9 % | |
COMM | 91 | 218 | 309 | 86,6 % | 18 | 30 | 48 | 13,4 % | 357 | 4,8 % | |
COMP | 25 | 31 | 56 | 98,2 % | 0 | 1 | 1 | 1,8 % | 57 | 0,8 % | |
DEFIS | 3 | 12 | 15 | 75,0 % | 0 | 5 | 5 | 25,0 % | 20 | 0,3 % | |
DGT | 16 | 36 | 52 | 34,9 % | 29 | 68 | 97 | 65,1 % | 149 | 2,0 % | |
DIGIT | 14 | 18 | 32 | 37,2 % | 40 | 14 | 54 | 62,8 % | 86 | 1,2 % | |
EAC | 12 | 25 | 37 | 74,0 % | 1 | 12 | 13 | 26,0 % | 50 | 0,7 % | |
ECFIN | 4 | 4 | 8 | 11,6 % | 27 | 34 | 61 | 88,4 % | 69 | 0,9 % | |
ECHO | 35 | 71 | 106 | 62,4 % | 25 | 39 | 64 | 37,6 % | 170 | 2,3 % | |
EMPL | 19 | 57 | 76 | 55,5 % | 25 | 36 | 61 | 44,5 % | 137 | 1,8 % | |
ENER | 12 | 29 | 41 | 93,2 % | 2 | 1 | 3 | 6,8 % | 44 | 0,6 % | |
ENV | 7 | 24 | 31 | 75,6 % | 5 | 5 | 10 | 24,4 % | 41 | 0,5 % | |
EPSO | 5 | 16 | 21 | 95,5 % | 0 | 1 | 1 | 4,5 % | 22 | 0,3 % | |
ESTAT | 18 | 33 | 51 | 58,6 % | 8 | 28 | 36 | 41,4 % | 87 | 1,2 % | |
FISMA | 3 | 16 | 19 | 76,0 % | 2 | 4 | 6 | 24,0 % | 25 | 0,3 % | |
FPI | 10 | 26 | 36 | 29,8 % | 38 | 47 | 85 | 70,2 % | 121 | 1,6 % | |
GROW | 14 | 31 | 45 | 55,6 % | 13 | 23 | 36 | 44,4 % | 81 | 1,1 % | |
HERA | 0 | 1 | 1 | 50,0 % | 1 | 0 | 1 | 50,0 % | 2 | 0,0 % | |
HOME | 11 | 26 | 37 | 80,4 % | 2 | 7 | 9 | 19,6 % | 46 | 0,6 % | |
HR | 66 | 143 | 209 | 90,9 % | 9 | 12 | 21 | 9,1 % | 230 | 3,1 % | |
IAS | 2 | 2 | 4 | 44,4 % | 1 | 4 | 5 | 55,6 % | 9 | 0,1 % | |
IDEA | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 0 | 0,0 % | |
INTPA | 64 | 128 | 192 | 17,4 % | 437 | 474 | 911 | 82,6 % | 1103 | 14,7 % | |
JRC | 120 | 135 | 255 | 22,8 % | 483 | 381 | 864 | 77,2 % | 1119 | 15,0 % | |
JUST | 8 | 25 | 33 | 84,6 % | 3 | 3 | 6 | 15,4 % | 39 | 0,5 % | |
MARE | 11 | 36 | 47 | 73,4 % | 6 | 11 | 17 | 26,6 % | 64 | 0,9 % | |
MOVE | 14 | 33 | 47 | 81,0 % | 4 | 7 | 11 | 19,0 % | 58 | 0,8 % | |
NEAR | 33 | 100 | 133 | 26,0 % | 179 | 199 | 378 | 74,0 % | 511 | 6,8 % | |
OIB | 364 | 620 | 984 | 97,3 % | 5 | 22 | 27 | 2,7 % | 1011 | 13,5 % | |
OIL | 93 | 145 | 238 | 97,9 % | 2 | 3 | 5 | 2,1 % | 243 | 3,2 % | |
OLAF | 6 | 11 | 17 | 85,0 % | 3 | 0 | 3 | 15,0 % | 20 | 0,3 % | |
OP | 15 | 11 | 26 | 96,3 % | 0 | 1 | 1 | 3,7 % | 27 | 0,4 % | |
PMO | 125 | 308 | 433 | 99,3 % | 2 | 1 | 3 | 0,7 % | 436 | 5,8 % | |
REFORM | 7 | 18 | 25 | 43,1 % | 12 | 21 | 33 | 56,9 % | 58 | 0,8 % | |
REGIO | 37 | 56 | 93 | 76,2 % | 6 | 23 | 29 | 23,8 % | 122 | 1,6 % | |
RTD | 24 | 43 | 67 | 27,8 % | 71 | 103 | 174 | 72,2 % | 241 | 3,2 % | |
SANTE | 8 | 50 | 58 | 63,7 % | 9 | 24 | 33 | 36,3 % | 91 | 1,2 % | |
SCIC | 29 | 39 | 68 | 100,0 % | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | 68 | 0,9 % | |
SG | 22 | 26 | 48 | 81,4 % | 8 | 3 | 11 | 18,6 % | 59 | 0,8 % | |
SJ | 1 | 15 | 16 | 69,6 % | 2 | 5 | 7 | 30,4 % | 23 | 0,3 % | |
TAXUD | 3 | 11 | 14 | 58,3 % | 3 | 7 | 10 | 41,7 % | 24 | 0,3 % | |
TRADE | 10 | 21 | 31 | 77,5 % | 4 | 5 | 9 | 22,5 % | 40 | 0,5 % | |
Totaal | 1 401 | 2 930 | 4175 | 55,8 % | 1 530 | 1 617 | 3303 | 44,2 % | 7478 | 100 % |
Arbeidscontractanten in de zin van artikel 3 bis
Tabel 16a — AC’s in de zin van artikel 3 bis bij de Commissie naar functiegroep, geslacht en DG in 2020
FG I | FG II | FG III | FG IV | ||||||||||||
M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | Totaal | % | ||
AGRI | 3 | 5 | 8 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 1 | 3 | 11 | 0,3 % | |
BUDG | 5 | 10 | 15 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 15 | 0,4 % | |
CdP-OSP | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | |
CLIMA | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | |
CNECT | 7 | 3 | 10 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 11 | 0,3 % | |
COMM | 31 | 5 | 36 | 32 | 127 | 159 | 19 | 66 | 85 | 15 | 30 | 45 | 325 | 9,3 % | |
COMP | 6 | 2 | 8 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 8 | 0,2 % | |
DEFIS | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | |
DEVCO | 3 | 8 | 11 | 0 | 0 | 0 | 23 | 12 | 35 | 356 | 334 | 690 | 736 | 21,1 % | |
DGT | 3 | 4 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | 0,2 % | |
DIGIT | 1 | 3 | 4 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 4 | 0,1 % | |
EAC | 10 | 1 | 11 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 11 | 0,3 % | |
ECFIN | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | |
ECHO | 1 | 5 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 6 | 0,2 % | |
EMPL | 4 | 13 | 17 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 17 | 0,5 % | |
ENER | 2 | 8 | 10 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 10 | 0,3 % | |
ENV | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | |
EPSO | 1 | 0 | 1 | 4 | 16 | 20 | 0 | 2 | 2 | 0 | 1 | 1 | 24 | 0,7 % | |
ESTAT | 2 | 3 | 5 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 5 | 0,1 % | |
FISMA | 0 | 2 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0,1 % | |
FPI | 0 | 2 | 2 | 0 | 1 | 1 | 2 | 1 | 3 | 28 | 26 | 54 | 60 | 1,7 % | |
GROW | 1 | 6 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | 0,2 % | |
HR | 28 | 24 | 52 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 52 | 1,5 % | |
JRC | 56 | 8 | 64 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 64 | 1,8 % | |
JUST | 1 | 1 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0,1 % | |
MARE | 3 | 11 | 14 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 4 | 2 | 6 | 20 | 0,6 % | |
MOVE | 2 | 6 | 8 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 8 | 0,2 % | |
NEAR | 4 | 6 | 10 | 0 | 0 | 0 | 14 | 9 | 23 | 156 | 139 | 295 | 328 | 9,4 % | |
OIB | 222 | 68 | 290 | 85 | 502 | 587 | 41 | 43 | 84 | 4 | 21 | 25 | 986 | 28,2 % | |
OIL | 36 | 9 | 45 | 44 | 106 | 150 | 13 | 19 | 32 | 2 | 3 | 5 | 232 | 6,6 % | |
OLAF | 4 | 3 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | 0,2 % | |
OP | 2 | 0 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0,1 % | |
PMO | 28 | 9 | 37 | 58 | 258 | 316 | 39 | 50 | 89 | 2 | 0 | 2 | 444 | 12,7 % | |
REGIO | 4 | 3 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | 0,2 % | |
RTD | 9 | 7 | 16 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0 | 2 | 18 | 0,5 % | |
SANTE | 1 | 6 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | 0,2 % | |
SCIC | 17 | 8 | 25 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 25 | 0,7 % | |
SG | 10 | 8 | 18 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 18 | 0,5 % | |
SJ | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | |
TAXUD | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | |
TRADE | 2 | 2 | 4 | 1 | 2 | 3 | 0 | 0 | 0 | 3 | 1 | 4 | 11 | 0,3 % | |
TOTAAL | 513 | 261 | 774 | 224 | 1012 | 1236 | 151 | 202 | 353 | 574 | 559 | 1133 | 3496 | 100 % |
Tabel 16b — AC’s in de zin van artikel 3 bis bij de Commissie naar functiegroep, geslacht en DG in 2021
FG I | FG II | FG III | FG IV | |||||||||||||
M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | Totaal | % | |||
AGRI | 3 | 5 | 8 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 1 | 3 | 11 | 0,3 % | ||
BUDG | 5 | 10 | 15 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 15 | 0,4 % | ||
CdP-OSP | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0,0 % | ||
CLIMA | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | ||
CNECT | 7 | 3 | 10 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 10 | 0,3 % | ||
COMM | 32 | 5 | 37 | 28 | 132 | 160 | 20 | 72 | 92 | 18 | 30 | 48 | 337 | 9,5 % | ||
COMP | 5 | 2 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | 0,2 % | ||
DEFIS | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | ||
DGT | 3 | 4 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | 0,2 % | ||
DIGIT | 1 | 3 | 4 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 4 | 0,1 % | ||
EAC | 3 | 1 | 4 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 4 | 0,1 % | ||
ECFIN | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | ||
ECHO | 1 | 5 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 6 | 0,2 % | ||
EMPL | 4 | 12 | 16 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 16 | 0,5 % | ||
ENER | 2 | 8 | 10 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 10 | 0,3 % | ||
ENV | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | ||
EPSO | 1 | 0 | 1 | 4 | 15 | 19 | 0 | 1 | 1 | 0 | 1 | 1 | 22 | 0,6 % | ||
ESTAT | 2 | 3 | 5 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 5 | 0,1 % | ||
FISMA | 0 | 2 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0,1 % | ||
FPI | 0 | 2 | 2 | 0 | 0 | 0 | 2 | 1 | 3 | 29 | 31 | 60 | 65 | 1,8 % | ||
GROW | 1 | 6 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | 0,2 % | ||
HR | 25 | 24 | 49 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 49 | 1,4 % | ||
INTPA | 3 | 8 | 11 | 0 | 0 | 0 | 23 | 11 | 34 | 364 | 336 | 700 | 745 | 21,1 % | ||
JRC | 56 | 8 | 64 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 64 | 1,8 % | ||
JUST | 1 | 1 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0,1 % | ||
MARE | 3 | 10 | 13 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 4 | 2 | 6 | 19 | 0,5 % | ||
MOVE | 2 | 6 | 8 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 8 | 0,2 % | ||
NEAR | 4 | 6 | 10 | 0 | 0 | 0 | 7 | 9 | 16 | 150 | 145 | 295 | 321 | 9,1 % | ||
OIB | 222 | 68 | 290 | 93 | 501 | 594 | 49 | 51 | 100 | 5 | 22 | 27 | 1011 | 28,6 % | ||
OIL | 34 | 8 | 42 | 44 | 111 | 155 | 15 | 26 | 41 | 2 | 3 | 5 | 243 | 6,9 % | ||
OLAF | 4 | 2 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 6 | 0,2 % | ||
OP | 10 | 0 | 10 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 10 | 0,3 % | ||
PMO | 24 | 7 | 31 | 58 | 250 | 308 | 43 | 51 | 94 | 2 | 1 | 3 | 436 | 12,4 % | ||
REGIO | 4 | 2 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 6 | 0,2 % | ||
RTD | 9 | 6 | 15 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 2 | 17 | 0,5 % | ||
SANTE | 1 | 6 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | 0,2 % | ||
SCIC | 18 | 8 | 26 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 26 | 0,7 % | ||
SG | 9 | 6 | 15 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 15 | 0,4 % | ||
SJ | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | ||
TAXUD | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0,0 % | ||
TRADE | 1 | 2 | 3 | 1 | 1 | 2 | 0 | 0 | 0 | 4 | 1 | 5 | 10 | 0,3 % | ||
TOTAAL | 504 | 251 | 755 | 228 | 1010 | 1238 | 159 | 222 | 381 | 581 | 574 | 1155 | 3529 | 100 % |
Arbeidscontractanten in de zin van artikel 3 ter
Tabel 17a — AC’s in de zin van artikel 3 ter bij de Commissie naar functiegroep, geslacht en DG in 2020
FG II | FG III | FG IV | ||||||||||
M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | Totaal | % | ||
AGRI | 2 | 11 | 13 | 1 | 7 | 8 | 19 | 24 | 43 | 64 | 1,6 % | |
BUDG | 1 | 9 | 10 | 9 | 18 | 27 | 5 | 8 | 13 | 50 | 1,3 % | |
CdP-OSP | 0 | 10 | 10 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 10 | 0,3 % | |
CLIMA | 1 | 10 | 11 | 0 | 3 | 3 | 5 | 2 | 7 | 21 | 0,5 % | |
CNECT | 2 | 25 | 27 | 29 | 42 | 71 | 27 | 41 | 68 | 166 | 4,2 % | |
COMM | 1 | 3 | 4 | 9 | 6 | 15 | 0 | 0 | 0 | 19 | 0,5 % | |
COMP | 4 | 10 | 14 | 10 | 21 | 31 | 1 | 3 | 4 | 49 | 1,2 % | |
DEFIS | 0 | 8 | 8 | 2 | 4 | 6 | 0 | 4 | 4 | 18 | 0,5 % | |
DEVCO | 13 | 40 | 53 | 25 | 70 | 95 | 65 | 131 | 196 | 344 | 8,7 % | |
DGT | 11 | 27 | 38 | 1 | 0 | 1 | 30 | 64 | 94 | 133 | 3,4 % | |
DIGIT | 2 | 5 | 7 | 10 | 14 | 24 | 32 | 15 | 47 | 78 | 2,0 % | |
EAC | 2 | 11 | 13 | 8 | 14 | 22 | 1 | 13 | 14 | 49 | 1,2 % | |
ECFIN | 0 | 3 | 3 | 2 | 6 | 8 | 5 | 6 | 11 | 22 | 0,6 % | |
ECHO | 8 | 21 | 29 | 26 | 41 | 67 | 19 | 37 | 56 | 152 | 3,9 % | |
EMPL | 5 | 22 | 27 | 13 | 28 | 41 | 18 | 29 | 47 | 115 | 2,9 % | |
ENER | 2 | 8 | 10 | 5 | 16 | 21 | 0 | 2 | 2 | 33 | 0,8 % | |
ENV | 3 | 23 | 26 | 3 | 8 | 11 | 6 | 4 | 10 | 47 | 1,2 % | |
ESTAT | 6 | 18 | 24 | 7 | 11 | 18 | 10 | 31 | 41 | 83 | 2,1 % | |
FISMA | 1 | 4 | 5 | 5 | 8 | 13 | 0 | 1 | 1 | 19 | 0,5 % | |
FPI | 1 | 5 | 6 | 4 | 16 | 20 | 5 | 9 | 14 | 40 | 1,0 % | |
GROW | 3 | 14 | 17 | 19 | 29 | 48 | 6 | 15 | 21 | 86 | 2,2 % | |
HOME | 2 | 5 | 7 | 9 | 21 | 30 | 4 | 5 | 9 | 46 | 1,2 % | |
HR | 22 | 72 | 94 | 21 | 35 | 56 | 10 | 9 | 19 | 169 | 4,3 % | |
IAS | 1 | 2 | 3 | 1 | 0 | 1 | 3 | 5 | 8 | 12 | 0,3 % | |
IDEA | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 | 1 | 0,0 % | |
JRC | 21 | 73 | 94 | 31 | 42 | 73 | 480 | 351 | 831 | 998 | 25,3 % | |
JUST | 1 | 10 | 11 | 4 | 14 | 18 | 4 | 2 | 6 | 35 | 0,9 % | |
MARE | 1 | 8 | 9 | 6 | 23 | 29 | 2 | 8 | 10 | 48 | 1,2 % | |
MOVE | 1 | 20 | 21 | 10 | 11 | 21 | 3 | 9 | 12 | 54 | 1,4 % | |
NEAR | 4 | 27 | 31 | 25 | 62 | 87 | 29 | 55 | 84 | 202 | 5,1 % | |
OLAF | 1 | 3 | 4 | 2 | 6 | 8 | 3 | 0 | 3 | 15 | 0,4 % | |
OP | 1 | 1 | 2 | 5 | 6 | 11 | 1 | 0 | 1 | 14 | 0,4 % | |
REFORM | 1 | 7 | 8 | 4 | 18 | 22 | 15 | 19 | 34 | 64 | 1,6 % | |
REGIO | 5 | 11 | 16 | 17 | 51 | 68 | 3 | 0 | 3 | 87 | 2,2 % | |
RTD | 7 | 33 | 40 | 30 | 46 | 76 | 93 | 139 | 232 | 348 | 8,8 % | |
SANTE | 3 | 38 | 41 | 4 | 11 | 15 | 12 | 26 | 38 | 94 | 2,4 % | |
SCIC | 9 | 29 | 38 | 3 | 2 | 5 | 0 | 0 | 0 | 43 | 1,1 % | |
SG | 7 | 13 | 20 | 6 | 12 | 18 | 3 | 1 | 4 | 42 | 1,1 % | |
SJ | 0 | 12 | 12 | 1 | 3 | 4 | 2 | 3 | 5 | 21 | 0,5 % | |
TAXUD | 0 | 3 | 3 | 4 | 7 | 11 | 4 | 7 | 11 | 25 | 0,6 % | |
TRADE | 0 | 12 | 12 | 6 | 5 | 11 | 0 | 4 | 4 | 27 | 0,7 % | |
UKTF | 0 | 2 | 2 | 0 | 2 | 2 | 0 | 0 | 0 | 4 | 0,1 % | |
TOTAAL | 155 | 668 | 823 | 377 | 739 | 1116 | 926 | 1082 | 2008 | 3947 | 100 % |
Tabel 17b — AC’s in de zin van artikel 3 ter bij de Commissie naar functiegroep, geslacht en DG in 2021
FG II | FG III | FG IV | ||||||||||
M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | M | V | TOTAAL | Totaal | % | ||
AGRI | 0 | 10 | 10 | 1 | 9 | 10 | 18 | 24 | 42 | 62 | 1,6 % | |
BUDG | 1 | 7 | 8 | 6 | 16 | 22 | 6 | 18 | 24 | 54 | 1,4 % | |
CdP-OSP | 0 | 11 | 11 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 11 | 0,3 % | |
CLIMA | 2 | 9 | 11 | 0 | 3 | 3 | 4 | 3 | 7 | 21 | 0,5 % | |
CNECT | 1 | 22 | 23 | 16 | 16 | 32 | 29 | 49 | 78 | 133 | 3,4 % | |
COMM | 1 | 3 | 4 | 10 | 6 | 16 | 0 | 0 | 0 | 20 | 0,5 % | |
COMP | 4 | 7 | 11 | 16 | 22 | 38 | 0 | 1 | 1 | 50 | 1,3 % | |
DEFIS | 1 | 7 | 8 | 2 | 4 | 6 | 0 | 5 | 5 | 19 | 0,5 % | |
DGT | 13 | 31 | 44 | 0 | 1 | 1 | 29 | 68 | 97 | 142 | 3,6 % | |
DIGIT | 1 | 4 | 5 | 12 | 11 | 23 | 40 | 14 | 54 | 82 | 2,1 % | |
EAC | 1 | 11 | 12 | 8 | 13 | 21 | 1 | 12 | 13 | 46 | 1,2 % | |
ECFIN | 0 | 0 | 0 | 3 | 4 | 7 | 27 | 34 | 61 | 68 | 1,7 % | |
ECHO | 4 | 22 | 26 | 30 | 44 | 74 | 25 | 39 | 64 | 164 | 4,2 % | |
EMPL | 2 | 22 | 24 | 13 | 23 | 36 | 25 | 36 | 61 | 121 | 3,1 % | |
ENER | 3 | 6 | 9 | 7 | 15 | 22 | 2 | 1 | 3 | 34 | 0,9 % | |
ENV | 1 | 16 | 17 | 5 | 8 | 13 | 5 | 5 | 10 | 40 | 1,0 % | |
ESTAT | 5 | 19 | 24 | 11 | 11 | 22 | 8 | 28 | 36 | 82 | 2,1 % | |
FISMA | 1 | 3 | 4 | 2 | 11 | 13 | 2 | 4 | 6 | 23 | 0,6 % | |
FPI | 1 | 6 | 7 | 7 | 17 | 24 | 9 | 16 | 25 | 56 | 1,4 % | |
GROW | 3 | 8 | 11 | 10 | 17 | 27 | 13 | 23 | 36 | 74 | 1,9 % | |
HERA | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 1 | 0 | 1 | 2 | 0,1 % | |
HOME | 2 | 7 | 9 | 9 | 19 | 28 | 2 | 7 | 9 | 46 | 1,2 % | |
HR | 21 | 81 | 102 | 20 | 38 | 58 | 9 | 12 | 21 | 181 | 4,6 % | |
IAS | 1 | 2 | 3 | 1 | 0 | 1 | 1 | 4 | 5 | 9 | 0,2 % | |
INTPA | 15 | 37 | 52 | 23 | 72 | 95 | 73 | 138 | 211 | 358 | 9,1 % | |
JRC | 23 | 77 | 100 | 41 | 50 | 91 | 483 | 381 | 864 | 1055 | 26,7 % | |
JUST | 3 | 9 | 12 | 4 | 15 | 19 | 3 | 3 | 6 | 37 | 0,9 % | |
MARE | 1 | 4 | 5 | 7 | 22 | 29 | 2 | 9 | 11 | 45 | 1,1 % | |
MOVE | 2 | 18 | 20 | 10 | 9 | 19 | 4 | 7 | 11 | 50 | 1,3 % | |
NEAR | 4 | 25 | 29 | 18 | 60 | 78 | 29 | 54 | 83 | 190 | 4,8 % | |
OLAF | 1 | 4 | 5 | 1 | 5 | 6 | 3 | 0 | 3 | 14 | 0,4 % | |
OP | 0 | 1 | 1 | 5 | 10 | 15 | 0 | 1 | 1 | 17 | 0,4 % | |
REFORM | 3 | 5 | 8 | 4 | 13 | 17 | 12 | 21 | 33 | 58 | 1,5 % | |
REGIO | 3 | 14 | 17 | 30 | 40 | 70 | 6 | 23 | 29 | 116 | 2,9 % | |
RTD | 3 | 18 | 21 | 12 | 19 | 31 | 70 | 102 | 172 | 224 | 5,7 % | |
SANTE | 6 | 32 | 38 | 1 | 12 | 13 | 9 | 24 | 33 | 84 | 2,1 % | |
SCIC | 8 | 30 | 38 | 3 | 1 | 4 | 0 | 0 | 0 | 42 | 1,1 % | |
SG | 8 | 10 | 18 | 5 | 10 | 15 | 8 | 3 | 11 | 44 | 1,1 % | |
SJ | 0 | 11 | 11 | 0 | 4 | 4 | 2 | 5 | 7 | 22 | 0,6 % | |
TAXUD | 1 | 3 | 4 | 1 | 8 | 9 | 3 | 7 | 10 | 23 | 0,6 % | |
TRADE | 3 | 12 | 15 | 5 | 6 | 11 | 0 | 4 | 4 | 30 | 0,8 % | |
TOTAAL | 153 | 624 | 777 | 359 | 665 | 1024 | 963 | 1185 | 2148 | 3949 | 100 % |
4. Arbeidscontractanten bij de overige instellingen en de agentschappen
a. Inleiding
Het aantal AC’s dat voor de overige instellingen werkt, steeg tussen 2019 en 2020 met 4,56 % en tussen 2020 en 2021 met 12,09 %. Bij de agentschappen bedroeg de stijging respectievelijk 12,10 % en 15,31 %.
Tabel 18a — Ontwikkeling van de verdeling van de AC’s tussen de overige instellingen en de agentschappen
b. Arbeidscontractanten bij de overige instellingen
De onderstaande tabellen bevatten de verdeling van AC’s over de andere instellingen dan de Commissie.
Tabel 19a — Verdeling van de AC’s bij de overige instellingen in 2020
Tabel 19b — Verdeling van de AC’s bij de overige instellingen in 2021
Tabel 20a — Verdeling bij de overige instellingen naar geslacht en functiegroep in 2020
FG I | FG II | FG III | FG IV | Totaal | |||||||||
V | M | Totaal | V | M | Totaal | V | M | Totaal | V | M | Totaal | ||
COMITÉ VAN DE REGIO’S | 8 | 17 | 25 | 8 | 2 | 10 | 2 | 2 | 4 | 9 | 12 | 21 | 60 |
RAAD VAN DE EUROPESE UNIE | 27 | 118 | 145 | 14 | 5 | 19 | 9 | 2 | 11 | 19 | 11 | 30 | 205 |
EUROPESE REKENKAMER | 5 | 37 | 42 | 10 | 3 | 13 | 11 | 4 | 15 | 11 | 3 | 14 | 84 |
HOF VAN JUSTITIE | 6 | 83 | 89 | 12 | 12 | 24 | 38 | 18 | 56 | 7 | 4 | 11 | 180 |
EUROPESE TOEZICHTHOUDER VOOR GEGEVENSBESCHERMING | 0 | 0 | 0 | 6 | 2 | 8 | 7 | 5 | 12 | 11 | 6 | 17 | 37 |
EUROPEES ECONOMISCH EN SOCIAAL COMITÉ | 8 | 14 | 22 | 12 | 2 | 14 | 4 | 2 | 6 | 3 | 2 | 5 | 47 |
EUROPESE DIENST VOOR EXTERN OPTREDEN | 19 | 19 | 38 | 142 | 13 | 155 | 69 | 69 | 138 | 96 | 120 | 216 | 547 |
EUROPESE OMBUDSMAN | 1 | 1 | 2 | 1 | 1 | 2 | 2 | 0 | 2 | 1 | 1 | 2 | 8 |
EUROPEES PARLEMENT | 237 | 730 | 967 | 135 | 41 | 176 | 242 | 150 | 392 | 206 | 142 | 348 | 1883 |
Totaal | 311 | 1019 | 1330 | 340 | 81 | 421 | 384 | 252 | 636 | 363 | 301 | 664 | 3051 |
Tabel 20b — Verdeling bij de overige instellingen naar geslacht en functiegroep in 2021
FG I | FG II | FG III | FG IV | Totaal | |||||||||
V | M | Totaal | V | M | Totaal | V | M | Totaal | V | M | Totaal | ||
COMITÉ VAN DE REGIO’S | 8 | 16 | 24 | 6 | 1 | 7 | 7 | 3 | 10 | 9 | 7 | 16 | 57 |
RAAD VAN DE EUROPESE UNIE | 27 | 120 | 147 | 14 | 3 | 17 | 20 | 4 | 24 | 30 | 16 | 46 | 234 |
EUROPESE REKENKAMER | 5 | 36 | 41 | 13 | 3 | 16 | 13 | 5 | 18 | 14 | 4 | 18 | 93 |
HOF VAN JUSTITIE | 5 | 83 | 88 | 12 | 10 | 22 | 36 | 23 | 59 | 8 | 8 | 16 | 185 |
EUROPESE TOEZICHTHOUDER VOOR GEGEVENSBESCHERMING | 7 | 1 | 8 | 13 | 4 | 17 | 18 | 6 | 24 | 49 | |||
EUROPEES ECONOMISCH EN SOCIAAL COMITÉ | 8 | 14 | 22 | 9 | 3 | 12 | 3 | 3 | 6 | 5 | 1 | 6 | 46 |
EUROPESE DIENST VOOR EXTERN OPTREDEN | 17 | 18 | 35 | 140 | 14 | 154 | 70 | 85 | 155 | 106 | 124 | 230 | 574 |
EUROPESE OMBUDSMAN | 1 | 1 | 2 | 2 | 3 | 3 | 6 | ||||||
EUROPEES PARLEMENT | 246 | 834 | 1080 | 158 | 38 | 196 | 285 | 242 | 527 | 222 | 151 | 373 | 2176 |
Totaal | 316 | 1121 | 1437 | 359 | 74 | 433 | 449 | 369 | 818 | 415 | 317 | 732 | 3420 |
Tabel 21a — Verdeling bij de overige instellingen naar nationaliteit in 2020
AT | BE | BG | CY | CZ | DE | DK | EE | EL | ES | FI | FR | HR | HU | IE | IT | LT | LU | LV | MT | NL | PL | PT | RO | SE | SI | SK | UK | Andere | Totaal | |
COMITÉ VAN DE REGIO’S | 0 | 18 | 1 | 1 | 3 | 3 | 0 | 1 | 6 | 5 | 2 | 5 | 0 | 1 | 2 | 8 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 60 |
RAAD VAN DE EUROPESE UNIE | 2 | 77 | 5 | 1 | 2 | 4 | 0 | 2 | 8 | 19 | 2 | 10 | 1 | 1 | 0 | 36 | 0 | 1 | 0 | 2 | 1 | 8 | 8 | 7 | 3 | 0 | 2 | 3 | 0 | 205 |
EUROPESE REKENKAMER | 1 | 7 | 1 | 0 | 0 | 5 | 0 | 3 | 8 | 3 | 1 | 21 | 0 | 2 | 0 | 10 | 3 | 5 | 1 | 0 | 0 | 0 | 9 | 2 | 0 | 2 | 0 | 0 | 0 | 84 |
HOF VAN JUSTITIE | 14 | 3 | 0 | 3 | 8 | 2 | 2 | 8 | 7 | 2 | 62 | 2 | 4 | 3 | 15 | 2 | 6 | 1 | 1 | 2 | 5 | 14 | 4 | 2 | 3 | 2 | 3 | 180 | ||
EUROPESE TOEZICHTHOUDER VOOR GEGEVENSBESCHERMING | 0 | 7 | 2 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 5 | 2 | 0 | 5 | 0 | 0 | 0 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 3 | 2 | 1 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0 | 37 |
EUROPEES ECONOMISCH EN SOCIAAL COMITÉ | 1 | 14 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 3 | 7 | 0 | 2 | 0 | 0 | 0 | 9 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 4 | 4 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 47 |
EUROPESE DIENST VOOR EXTERN OPTREDEN | 7 | 121 | 20 | 3 | 3 | 25 | 1 | 4 | 19 | 51 | 6 | 85 | 3 | 9 | 6 | 74 | 6 | 0 | 5 | 0 | 7 | 13 | 23 | 41 | 3 | 2 | 4 | 5 | 1 | 547 |
EUROPESE OMBUDSMAN | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 8 |
EUROPEES PARLEMENT | 12 | 443 | 43 | 6 | 14 | 58 | 8 | 10 | 99 | 153 | 13 | 356 | 20 | 27 | 17 | 198 | 14 | 10 | 6 | 4 | 24 | 64 | 76 | 131 | 13 | 14 | 15 | 26 | 9 | 1883 |
Algemeen totaal | 23 | 702 | 75 | 11 | 26 | 105 | 11 | 22 | 157 | 247 | 26 | 547 | 26 | 44 | 29 | 356 | 27 | 22 | 13 | 7 | 36 | 96 | 136 | 190 | 21 | 21 | 25 | 40 | 10 | 3051 |
Tabel 21b — Verdeling bij de overige instellingen naar nationaliteit in 2021
AT | BE | BG | CY | CZ | DE | DK | EE | EL | ES | FI | FR | HR | HU | IE | IT | LT | LU | LV | MT | NL | PL | PT | RO | SE | SI | SK | Andere | Totaal | |
COMITÉ VAN DE REGIO’S | 0 | 18 | 0 | 1 | 2 | 5 | 0 | 1 | 4 | 6 | 0 | 4 | 0 | 1 | 2 | 8 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 2 | 1 | 57 |
RAAD VAN DE EUROPESE UNIE | 2 | 81 | 4 | 1 | 2 | 6 | 0 | 2 | 10 | 26 | 2 | 14 | 1 | 1 | 4 | 40 | 0 | 1 | 2 | 0 | 1 | 9 | 10 | 7 | 3 | 1 | 2 | 2 | 234 |
EUROPESE REKENKAMER | 0 | 8 | 1 | 1 | 0 | 6 | 0 | 2 | 7 | 8 | 1 | 20 | 1 | 2 | 2 | 10 | 4 | 4 | 1 | 0 | 0 | 0 | 9 | 2 | 0 | 3 | 0 | 1 | 93 |
HOF VAN JUSTITIE | 0 | 16 | 2 | 0 | 3 | 5 | 1 | 2 | 8 | 10 | 2 | 64 | 1 | 5 | 3 | 17 | 2 | 6 | 1 | 1 | 2 | 5 | 12 | 5 | 2 | 3 | 2 | 5 | 185 |
EUROPESE TOEZICHTHOUDER VOOR GEGEVENSBESCHERMING | 0 | 7 | 4 | 0 | 0 | 2 | 0 | 0 | 7 | 4 | 0 | 8 | 0 | 0 | 0 | 10 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 1 | 1 | 0 | 0 | 1 | 2 | 49 |
EUROPEES ECONOMISCH EN SOCIAAL COMITÉ | 1 | 14 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 5 | 5 | 1 | 4 | 0 | 0 | 0 | 7 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 4 | 3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 46 |
EUROPESE DIENST VOOR EXTERN OPTREDEN | 8 | 123 | 19 | 3 | 3 | 25 | 1 | 4 | 28 | 54 | 7 | 79 | 2 | 10 | 5 | 73 | 9 | 0 | 5 | 0 | 9 | 17 | 27 | 45 | 2 | 4 | 4 | 8 | 574 |
EUROPESE OMBUDSMAN | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 2 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 6 |
EUROPEES PARLEMENT | 15 | 527 | 44 | 5 | 14 | 72 | 8 | 15 | 112 | 174 | 15 | 396 | 23 | 24 | 17 | 236 | 17 | 15 | 5 | 6 | 32 | 51 | 93 | 184 | 16 | 16 | 17 | 27 | 2176 |
Algemeen totaal | 26 | 794 | 75 | 11 | 24 | 123 | 10 | 26 | 181 | 288 | 28 | 591 | 28 | 43 | 34 | 401 | 33 | 26 | 14 | 7 | 44 | 86 | 156 | 248 | 23 | 27 | 28 | 46 | 3420 |
c. Arbeidscontractanten bij de agentschappen
In de volgende tabel is te zien hoe het aantal AC’s bij de agentschappen zich heeft ontwikkeld sinds 2013.
Tabel 22a — Verdeling van de AC’s naar soort agentschap in de periode 2013-2021
In 2020 werkte 51,1 % van de AC’s bij een gedecentraliseerd agentschap, 43,3 % bij een uitvoerend agentschap en 5,6 % bij een gemeenschappelijke onderneming. In 2021 was dit respectievelijk 52,0 %, 43,1 % en 4,9 %. Deze cijfers stemmen overeen met de waargenomen stijging van het relatieve aandeel van de gedecentraliseerde agentschappen en met een daling van het relatieve aandeel van de uitvoerende agentschappen en gemeenschappelijke ondernemingen.
Tabel 22b — Verdeling van de AC’s naar soort agentschap in de periode 2013-2021
2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | |
Gedecentraliseerde agentschappen | 44,6 % | 48,3 % | 40,8 % | 44,3 % | 47,2 % | 47,4 % | 49,1 % | 51,1 % | 52,0 % |
Uitvoerende agentschappen | 48,5 % | 44,7 % | 52,0 % | 49,3 % | 46,2 % | 46,5 % | 44,9 % | 43,3 % | 43,1 % |
Gemeenschappelijke ondernemingen | 6,9 % | 7,0 % | 7,2 % | 6,4 % | 6,6 % | 6,1 % | 6,0 % | 5,6 % | 4,9 % |
De verdelingen naar functiegroep, geslacht en nationaliteit zien er als volgt uit.
Tabel 23a — Verdeling naar functiegroep in 2020
FG I | FG II | FG III | FG IV | TOTAAL | ||||||
Gedecentraliseerde agentschappen | 45 | 60,0 % | 273 | 42,3 % | 811 | 48,1 % | 1223 | 55,6 % | 2352 | 51,1 % |
Uitvoerende agentschappen | 29 | 38,7 % | 349 | 54,0 % | 770 | 45,7 % | 847 | 38,5 % | 1995 | 43,3 % |
Gemeenschappelijke ondernemingen | 1 | 1,3 % | 24 | 3,7 % | 104 | 6,2 % | 130 | 5,9 % | 259 | 5,6 % |
Tabel 23b — Verdeling naar functiegroep in 2021
FG I | FG II | FG III | FG IV | TOTAAL | ||||||
Gedecentraliseerde agentschappen | 45 | 57,7 % | 222 | 39,3 % | 918 | 48,2 % | 1578 | 57,1 % | 2763 | 52,0 % |
Uitvoerende agentschappen | 32 | 41,0 % | 320 | 56,6 % | 881 | 46,3 % | 1054 | 38,1 % | 2287 | 43,1 % |
Gemeenschappelijke ondernemingen | 1 | 1,3 % | 23 | 4,1 % | 104 | 5,5 % | 133 | 4,8 % | 261 | 4,9 % |
Tabel 24a — Verdeling naar functiegroep en geslacht in 2020
FG I | FG II | FG III | FG IV | Totaal | |||||||||||
V | M | Totaal | V | M | Totaal | V | M | Totaal | V | M | Totaal | ||||
Gedecentraliseerde agentschappen | 10 | 35 | 45 | 215 | 58 | 273 | 557 | 254 | 811 | 602 | 621 | 1223 | 2352 | ||
Berec-Bureau | Riga, LV | Bureau voor ondersteuning van Berec | 0 | 3 | 1 | 4 | 5 | 5 | 6 | 5 | 11 | 20 | |||
CPVO | Angers, FR | Communautair Bureau voor plantenrassen | 0 | 0 | 2 | 2 | 2 | 2 | 4 | ||||||
Eurojust | Den Haag, NL | Agentschap van de Europese Unie voor justitiële samenwerking in strafzaken | 0 | 4 | 1 | 5 | 12 | 1 | 13 | 3 | 3 | 6 | 24 | ||
EU-OSHA | Bilbao, ES | Europees Agentschap voor de veiligheid en de gezondheid op het werk | 0 | 8 | 1 | 9 | 11 | 2 | 13 | 3 | 2 | 5 | 27 | ||
EASO | Valletta, MT | Europees Ondersteuningsbureau voor asielzaken | 0 | 11 | 6 | 17 | 9 | 11 | 20 | 34 | 18 | 52 | 89 | ||
EBA | Parijs, FR | Europese Bankautoriteit | 0 | 0 | 5 | 3 | 8 | 26 | 11 | 37 | 45 | ||||
Frontex | Warschau, PL | Europees Grens- en kustwachtagentschap | 19 | 19 | 8 | 1 | 9 | 80 | 11 | 91 | 66 | 202 | 268 | 387 | |
ECDC | Stockholm, SE | Europees Centrum voor ziektepreventie en -bestrijding | 2 | 2 | 10 | 3 | 13 | 31 | 5 | 36 | 36 | 20 | 56 | 107 | |
Cedefop | Thessaloniki, EL | Europees Centrum voor de ontwikkeling van de beroepsopleiding | 3 | 3 | 11 | 1 | 12 | 2 | 2 | 1 | 2 | 3 | 20 | ||
ECHA | Helsinki, FI | Europees Agentschap voor chemische stoffen | 3 | 3 | 27 | 7 | 34 | 26 | 29 | 55 | 20 | 19 | 39 | 131 | |
EEA | Kopenhagen, DK | Europees Milieuagentschap | 0 | 8 | 8 | 9 | 3 | 12 | 36 | 24 | 60 | 80 | |||
EFCA | Vigo, ES | Europees Bureau voor visserijcontrole | 1 | 1 | 1 | 1 | 8 | 1 | 9 | 3 | 3 | 14 | |||
EFSA | Parma, IT | Europese Autoriteit voor voedselveiligheid | 1 | 1 | 15 | 4 | 19 | 5 | 4 | 9 | 62 | 32 | 94 | 123 | |
Eurofound | Dublin, IE | Europese Stichting tot verbetering van de levens- en arbeidsomstandigheden | 0 | 2 | 1 | 3 | 2 | 1 | 3 | 3 | 2 | 5 | 11 | ||
GSA | Praag, CZ | Europees GNSS-Agentschap | 0 | 1 | 1 | 7 | 5 | 12 | 22 | 26 | 48 | 61 | |||
EIGE | Vilnius, LT | Europees Instituut voor gendergelijkheid | 0 | 3 | 3 | 7 | 1 | 8 | 1 | 2 | 3 | 14 | |||
Eiopa | Frankfurt am Main, DE | Europese Autoriteit voor verzekeringen en bedrijfspensioenen | 0 | 1 | 1 | 20 | 1 | 21 | 4 | 4 | 8 | 30 | |||
ELA | Bratislava, SK | Europese Arbeidsautoriteit | 0 | 0 | 3 | 1 | 4 | 6 | 6 | 10 | |||||
EMSA | Lissabon, PT | Europees Agentschap voor maritieme veiligheid | 2 | 2 | 14 | 4 | 18 | 6 | 3 | 9 | 8 | 9 | 17 | 46 | |
EMA | Amsterdam, NL | Europees Geneesmiddelenbureau | 2 | 2 | 25 | 1 | 26 | 55 | 22 | 77 | 69 | 25 | 94 | 199 | |
EMCDDA | Lissabon, PT | Europees Waarnemingscentrum voor drugs en drugsverslaving | 2 | 2 | 13 | 1 | 14 | 5 | 2 | 7 | 4 | 4 | 8 | 31 | |
EOM | Luxemburg, LU | Europees Openbaar Ministerie | 0 | 3 | 3 | 1 | 1 | 1 | 2 | 3 | 7 | ||||
ESMA | Parijs, FR | Europese Autoriteit voor effecten en markten | 0 | 0 | 19 | 5 | 24 | 17 | 29 | 46 | 70 | ||||
ETF | Turijn, IT | Europese Stichting voor opleiding | 0 | 7 | 2 | 9 | 18 | 2 | 20 | 9 | 3 | 12 | 41 | ||
Enisa | Heraklion, EL | Agentschap van de Europese Unie voor cyberbeveiliging | 1 | 1 | 0 | 5 | 4 | 9 | 11 | 6 | 17 | 27 | |||
FRA | Wenen, AT | Bureau van de Europese Unie voor de grondrechten | 0 | 3 | 1 | 4 | 6 | 4 | 10 | 12 | 7 | 19 | 33 | ||
Europol | Den Haag, NL | Agentschap van de Europese Unie voor samenwerking op het gebied van rechtshandhaving | 1 | 1 | 30 | 20 | 50 | 65 | 43 | 108 | 16 | 31 | 47 | 206 | |
Cepol | Boedapest, HU | Agentschap van de Europese Unie voor opleiding op het gebied van rechtshandhaving | 0 | 0 | 20 | 6 | 26 | 10 | 10 | 20 | 46 | ||||
ERA | Valenciennes, FR | Spoorwegbureau van de Europese Unie | 2 | 1 | 3 | 7 | 7 | 2 | 3 | 5 | 4 | 13 | 17 | 32 | |
ACER | Ljubljana, SL | Agentschap van de Europese Unie voor de samenwerking tussen energieregulators | 0 | 0 | 3 | 1 | 4 | 9 | 17 | 26 | 30 | ||||
eu-LISA | Tallinn, EE; Straatsburg, FR | Agentschap van de Europese Unie voor het operationeel beheer van grootschalige IT-systemen op het gebied van vrijheid, veiligheid en recht | 0 | 0 | 14 | 13 | 27 | 18 | 37 | 55 | 82 | ||||
EASA | Keulen, DE | Agentschap van de Europese Unie voor de veiligheid van de luchtvaart | 0 | 0 | 41 | 19 | 60 | 12 | 16 | 28 | 88 | ||||
EUIPO | Alicante, ES | Bureau voor intellectuele eigendom van de Europese Unie | 5 | 5 | 1 | 1 | 57 | 33 | 90 | 62 | 37 | 99 | 195 | ||
CdT | Luxemburg, LU | Vertaalbureau voor de organen van de Europese Unie | 0 | 2 | 2 | 5 | 6 | 11 | 8 | 1 | 9 | 22 | |||
Uitvoerende agentschappen | 15 | 14 | 29 | 307 | 42 | 349 | 508 | 262 | 770 | 530 | 317 | 847 | 1995 | ||
Chafea | Luxemburg, LU | Uitvoerend Agentschap voor consumenten, gezondheid, landbouw en voeding | 1 | 1 | 4 | 4 | 7 | 5 | 12 | 25 | 15 | 40 | 57 | ||
EACEA | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap onderwijs en cultuur | 2 | 3 | 5 | 55 | 8 | 63 | 110 | 65 | 175 | 71 | 22 | 93 | 336 |
ERCEA | Brussel, BE | Uitvoerend Agentschap Europese Onderzoeksraad | 4 | 3 | 7 | 73 | 14 | 87 | 89 | 52 | 141 | 89 | 56 | 145 | 380 |
Easme | Brussel, BE | Uitvoerend Agentschap voor kleine en middelgrote ondernemingen | 2 | 2 | 31 | 4 | 35 | 94 | 39 | 133 | 126 | 81 | 207 | 377 | |
INEA | Brussel, BE | Uitvoerend Agentschap innovatie en netwerken | 3 | 3 | 28 | 2 | 30 | 52 | 29 | 81 | 77 | 49 | 126 | 240 | |
REA | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap onderzoek | 6 | 5 | 11 | 116 | 14 | 130 | 156 | 72 | 228 | 142 | 94 | 236 | 605 |
Gemeenschappelijke ondernemingen | 1 | 0 | 1 | 20 | 4 | 24 | 77 | 27 | 104 | 52 | 78 | 130 | 259 | ||
Gemeenschappelijke Onderneming BBI | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming biogebaseerde industrieën | 0 | 0 | 3 | 2 | 5 | 4 | 1 | 5 | 10 | ||||
Clean Sky | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Clean Sky 2 | 0 | 0 | 2 | 4 | 6 | 1 | 1 | 7 | |||||
Gemeenschappelijke Onderneming Ecsel | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Ecsel | 1 | 1 | 4 | 4 | 7 | 2 | 9 | 1 | 1 | 2 | 16 | ||
EuroHPC | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Europese high-performance computing | 0 | 1 | 1 | 2 | 1 | 2 | 3 | 1 | 1 | 2 | 7 | ||
EIT | Boedapest, HU | Europees Instituut voor innovatie en technologie | 0 | 1 | 1 | 2 | 6 | 5 | 11 | 7 | 2 | 9 | 22 | ||
Gemeenschappelijke Onderneming FCH 2 | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming brandstofcellen en waterstof 2 | 0 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 3 | |||||
F4E | Barcelona, ES | Gemeenschappelijke onderneming Fusion for Energy | 0 | 11 | 1 | 12 | 48 | 6 | 54 | 29 | 66 | 95 | 161 | ||
Gemeenschappelijke Onderneming IMI 2 | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming IMI 2 | 0 | 1 | 1 | 9 | 2 | 11 | 3 | 3 | 15 | ||||
Gemeenschappelijke Onderneming SESAR | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming SESAR | 0 | 0 | 0 | 2 | 2 | 2 | |||||||
Gemeenschappelijke Onderneming S2R | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Shift2Rail | 0 | 1 | 1 | 2 | 1 | 3 | 4 | 7 | 3 | 10 | 16 | ||
Totaal agentschappen | 26 | 49 | 75 | 542 | 104 | 646 | 1142 | 543 | 1685 | 1184 | 1016 | 2200 | 4606 |
Tabel 24b — Verdeling naar functiegroep en geslacht in 2021
FG I | FG II | FG III | FG IV | Totaal | |||||||||||
V | M | Totaal | V | M | V | M | Totaal | V | M | ||||||
Gedecentraliseerde agentschappen | 10 | 35 | 45 | 165 | 57 | 222 | 629 | 289 | 918 | 769 | 809 | 1578 | 2763 | ||
Berec-Bureau | Riga, LV | Bureau voor ondersteuning van Berec | 4 | 4 | 1 | 4 | 5 | 7 | 5 | 12 | 21 | ||||
CPVO | Angers, FR | Communautair Bureau voor plantenrassen | 2 | 2 | 2 | 1 | 3 | 5 | |||||||
EU-OSHA | Bilbao, ES | Europees Agentschap voor de veiligheid en de gezondheid op het werk | 6 | 1 | 7 | 12 | 3 | 15 | 3 | 3 | 6 | 28 | |||
EASO | Valletta, MT | Europees Ondersteuningsbureau voor asielzaken | 7 | 6 | 13 | 32 | 19 | 51 | 72 | 30 | 102 | 166 | |||
EBA | Parijs, FR | Europese Bankautoriteit | 5 | 2 | 7 | 26 | 15 | 41 | 48 | ||||||
Frontex | Warschau, PL | Europees Grens- en kustwachtagentschap | 21 | 21 | 5 | 1 | 6 | 82 | 17 | 99 | 102 | 279 | 381 | 507 | |
ECDC | Stockholm, SE | Europees Centrum voor ziektepreventie en -bestrijding | 1 | 1 | 10 | 1 | 11 | 31 | 7 | 38 | 42 | 28 | 70 | 120 | |
Cedefop | Thessaloniki, EL | Europees Centrum voor de ontwikkeling van de beroepsopleiding | 3 | 3 | 9 | 1 | 10 | 1 | 1 | 1 | 3 | 4 | 18 | ||
ECHA | Helsinki, FI | Europees Agentschap voor chemische stoffen | 3 | 3 | 23 | 6 | 29 | 32 | 28 | 60 | 23 | 18 | 41 | 133 | |
EEA | Kopenhagen, DK | Europees Milieuagentschap | 8 | 8 | 7 | 4 | 11 | 38 | 24 | 62 | 81 | ||||
EFCA | Vigo, ES | Europees Bureau voor visserijcontrole | 1 | 1 | 1 | 1 | 8 | 8 | 2 | 2 | 12 | ||||
EFSA | Parma, IT | Europese Autoriteit voor voedselveiligheid | 1 | 1 | 14 | 5 | 19 | 7 | 4 | 11 | 66 | 44 | 110 | 141 | |
Eurofound | Dublin, IE | Europese Stichting tot verbetering van de levens- en arbeidsomstandigheden | 2 | 1 | 3 | 1 | 1 | 2 | 5 | 3 | 8 | 13 | |||
EIGE | Vilnius, LT | Europees Instituut voor gendergelijkheid | 1 | 1 | 2 | 6 | 1 | 7 | 1 | 2 | 3 | 12 | |||
Eiopa | Frankfurt am Main, DE | Europese Autoriteit voor verzekeringen en bedrijfspensioenen | 1 | 1 | 21 | 3 | 24 | 5 | 4 | 9 | 34 | ||||
ELA | Bratislava, SK | Europese Arbeidsautoriteit | 4 | 3 | 7 | 3 | 1 | 4 | 11 | ||||||
EMSA | Lissabon, PT | Europees Agentschap voor maritieme veiligheid | 2 | 2 | 14 | 4 | 18 | 5 | 4 | 9 | 8 | 13 | 21 | 50 | |
EMA | Amsterdam, NL | Europees Geneesmiddelenbureau | 2 | 2 | 83 | 24 | 107 | 68 | 28 | 96 | 205 | ||||
EMCDDA | Lissabon, PT | Europees Waarnemingscentrum voor drugs en drugsverslaving | 1 | 1 | 9 | 3 | 12 | 9 | 4 | 13 | 5 | 5 | 10 | 36 | |
EOM | Luxemburg, LU | Europees Openbaar Ministerie | 0 | 0 | 0 | 0 | 3 | 3 | 8 | 4 | 12 | 5 | 10 | 15 | 30 |
ESMA | Parijs, FR | Europese Autoriteit voor effecten en markten | 25 | 5 | 30 | 21 | 34 | 55 | 85 | ||||||
ETF | Turijn, IT | Europese Stichting voor opleiding | 4 | 2 | 6 | 18 | 3 | 21 | 12 | 2 | 14 | 41 | |||
Eurojust | Den Haag, NL | Agentschap van de Europese Unie voor justitiële samenwerking in strafzaken | 3 | 1 | 4 | 18 | 4 | 22 | 9 | 7 | 16 | 42 | |||
Enisa | Heraklion, EL | Agentschap van de Europese Unie voor cyberbeveiliging | 1 | 1 | 5 | 3 | 8 | 11 | 8 | 19 | 28 | ||||
FRA | Wenen, AT | Bureau van de Europese Unie voor de grondrechten | 4 | 4 | 5 | 6 | 11 | 12 | 7 | 19 | 34 | ||||
Europol | Den Haag, NL | Agentschap van de Europese Unie voor samenwerking op het gebied van rechtshandhaving | 1 | 1 | 30 | 21 | 51 | 66 | 48 | 114 | 31 | 40 | 71 | 237 | |
Cepol | Boedapest, HU | Agentschap van de Europese Unie voor opleiding op het gebied van rechtshandhaving | 23 | 9 | 32 | 10 | 16 | 26 | 58 | ||||||
ERA | Valenciennes, FR | Spoorwegbureau van de Europese Unie | 2 | 1 | 3 | 7 | 7 | 2 | 3 | 5 | 6 | 16 | 22 | 37 | |
ACER | Ljubljana, SL | Agentschap van de Europese Unie voor de samenwerking tussen energieregulators | 4 | 4 | 8 | 11 | 16 | 27 | 35 | ||||||
eu-LISA | Tallinn, EE; Straatsburg, FR | Agentschap van de Europese Unie voor het operationeel beheer van grootschalige IT-systemen op het gebied van vrijheid, veiligheid en recht | 2 | 2 | 21 | 20 | 41 | 20 | 44 | 64 | 107 | ||||
Euspa | Praag, CZ | Agentschap van de Europese Unie voor het ruimtevaartprogramma | 1 | 1 | 7 | 5 | 12 | 19 | 24 | 43 | 56 | ||||
EASA | Keulen, DE | Agentschap van de Europese Unie voor de veiligheid van de luchtvaart | 40 | 18 | 58 | 11 | 16 | 27 | 85 | ||||||
EUIPO | Alicante, ES | Bureau voor intellectuele eigendom van de Europese Unie | 5 | 5 | 33 | 19 | 52 | 106 | 61 | 167 | 224 | ||||
CdT | Luxemburg, LU | Vertaalbureau voor de organen van de Europese Unie | 8 | 7 | 15 | 6 | 2 | 8 | 23 | ||||||
Uitvoerende agentschappen | 18 | 14 | 32 | 280 | 40 | 320 | 610 | 271 | 881 | 646 | 408 | 1054 | 2287 | ||
Cinea | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap klimaat, infrastructuur en milieu | 3 | 3 | 35 | 4 | 39 | 70 | 33 | 103 | 129 | 90 | 219 | 364 | |
EACEA | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap onderwijs en cultuur | 3 | 3 | 6 | 48 | 8 | 56 | 123 | 64 | 187 | 77 | 25 | 102 | 351 |
Hadea | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap voor gezondheid en digitaal beleid | 1 | 1 | 28 | 3 | 31 | 54 | 22 | 76 | 91 | 53 | 144 | 252 | |
Eismea | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap Innovatieraad en het mkb | 1 | 1 | 28 | 2 | 30 | 72 | 34 | 106 | 85 | 53 | 138 | 275 | |
ERCEA | Brussel, BE | Uitvoerend Agentschap Europese Onderzoeksraad | 5 | 3 | 8 | 68 | 11 | 79 | 93 | 47 | 140 | 84 | 58 | 142 | 369 |
REA | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap onderzoek | 7 | 6 | 13 | 73 | 12 | 85 | 198 | 71 | 269 | 180 | 129 | 309 | 676 |
Gemeenschappelijke ondernemingen | 1 | 0 | 1 | 19 | 4 | 23 | 76 | 28 | 104 | 51 | 82 | 133 | 261 | ||
Gemeenschappelijke Onderneming “Een circulair biogebaseerd Europa” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Een circulair biogebaseerd Europa” | 1 | 3 | 4 | 4 | 1 | 5 | 9 | ||||||
Gemeenschappelijke Onderneming “Schone luchtvaart” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Schone luchtvaart” | 2 | 2 | 4 | 1 | 1 | 5 | |||||||
Gemeenschappelijke Onderneming “Schone waterstof” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Schone waterstof” | 1 | 1 | 1 | 1 | 2 | ||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming “Europese spoorwegen” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Europese spoorwegen” | 1 | 1 | 2 | 3 | 5 | 3 | 4 | 7 | 13 | ||||
EuroHPC | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Europese high-performance computing | 1 | 1 | 2 | 2 | 2 | 4 | 4 | 1 | 5 | 11 | |||
EIT | Boedapest, HU | Europees Instituut voor innovatie en technologie | 1 | 1 | 6 | 5 | 11 | 6 | 3 | 9 | 21 | ||||
F4E | Barcelona, ES | Gemeenschappelijke onderneming Fusion for Energy | 12 | 2 | 14 | 46 | 8 | 54 | 31 | 69 | 100 | 168 | |||
Gemeenschappelijke Onderneming “Initiatief voor innovatieve gezondheidszorg” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Initiatief voor innovatieve gezondheidszorg” | 1 | 1 | 7 | 2 | 9 | 3 | 3 | 13 | |||||
Gemeenschappelijke Onderneming “Digitale sleuteltechnologieën” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Digitale sleuteltechnologieën” | 1 | 1 | 3 | 3 | 10 | 2 | 12 | 1 | 1 | 2 | 18 | ||
Gemeenschappelijke Onderneming SESAR | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming SESAR | 1 | 1 | 1 | ||||||||||
Totaal agentschappen | 29 | 49 | 78 | 464 | 101 | 565 | 1315 | 588 | 1903 | 1466 | 1299 | 2765 | 5311 |
Tabel 25a — Verdeling naar nationaliteit in 2020
AT | BE | BG | CY | CZ | DE | DK | EE | EL | ES | FI | FR | HR | HU | IE | IT | LT | LU | LV | MT | NL | PL | PT | RO | SE | SI | SK | UK | Andere | Totaal | |||
Gedecentraliseerde agentschappen | 18 | 65 | 73 | 7 | 34 | 82 | 15 | 27 | 221 | 292 | 56 | 144 | 34 | 76 | 28 | 298 | 51 | 2 | 34 | 14 | 84 | 241 | 127 | 188 | 42 | 27 | 31 | 32 | 9 | 2352 | ||
Berec-Bureau | Riga, LV | Bureau voor ondersteuning van Berec | 1 | 1 | 2 | 2 | 12 | 1 | 1 | 20 | ||||||||||||||||||||||
CPVO | Angers, FR | Communautair Bureau voor plantenrassen | 1 | 2 | 1 | 4 | ||||||||||||||||||||||||||
Eurojust | Den Haag, NL | Agentschap van de Europese Unie voor justitiële samenwerking in strafzaken | 2 | 1 | 1 | 3 | 1 | 1 | 4 | 1 | 1 | 3 | 6 | 24 | ||||||||||||||||||
EU-OSHA | Bilbao, ES | Europees Agentschap voor de veiligheid en de gezondheid op het werk | 1 | 1 | 1 | 19 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 27 | ||||||||||||||||||||
EASO | Valletta, MT | Europees Ondersteuningsbureau voor asielzaken | 2 | 2 | 2 | 12 | 6 | 1 | 7 | 1 | 3 | 1 | 22 | 2 | 12 | 5 | 3 | 2 | 2 | 1 | 1 | 2 | 89 | |||||||||
EBA | Parijs, FR | Europese Bankautoriteit | 1 | 2 | 3 | 5 | 1 | 3 | 2 | 1 | 8 | 1 | 1 | 2 | 5 | 2 | 2 | 2 | 1 | 3 | 45 | |||||||||||
Frontex | Warschau, PL | Europees Grens- en kustwachtagentschap | 4 | 7 | 1 | 1 | 2 | 1 | 53 | 24 | 2 | 3 | 6 | 6 | 2 | 12 | 14 | 6 | 1 | 1 | 155 | 29 | 48 | 1 | 5 | 2 | 1 | 387 | ||||
ECDC | Stockholm, SE | Europees Centrum voor ziektepreventie en -bestrijding | 1 | 2 | 2 | 1 | 6 | 1 | 2 | 3 | 4 | 4 | 7 | 2 | 1 | 9 | 4 | 1 | 1 | 10 | 5 | 11 | 28 | 1 | 1 | 107 | ||||||
Cedefop | Thessaloniki, EL | Europees Centrum voor de ontwikkeling van de beroepsopleiding | 1 | 1 | 17 | 1 | 20 | |||||||||||||||||||||||||
ECHA | Helsinki, FI | Europees Agentschap voor chemische stoffen | 1 | 2 | 7 | 1 | 1 | 3 | 2 | 11 | 14 | 36 | 7 | 3 | 2 | 12 | 2 | 2 | 5 | 4 | 10 | 1 | 1 | 3 | 1 | 131 | ||||||
EEA | Kopenhagen, DK | Europees Milieuagentschap | 1 | 4 | 5 | 9 | 1 | 10 | 3 | 7 | 2 | 5 | 1 | 9 | 4 | 1 | 3 | 6 | 2 | 2 | 2 | 2 | 1 | 80 | ||||||||
EFCA | Vigo, ES | Europees Bureau voor visserijcontrole | 10 | 1 | 2 | 1 | 14 | |||||||||||||||||||||||||
EFSA | Parma, IT | Europese Autoriteit voor voedselveiligheid | 4 | 3 | 8 | 1 | 13 | 9 | 5 | 1 | 3 | 57 | 6 | 2 | 3 | 1 | 4 | 3 | 123 | |||||||||||||
Eurofound | Dublin, IE | Europese Stichting tot verbetering van de levens- en arbeidsomstandigheden | 1 | 2 | 1 | 3 | 2 | 1 | 1 | 11 | ||||||||||||||||||||||
GSA | Praag, CZ | Europees GNSS-Agentschap | 1 | 3 | 16 | 1 | 1 | 7 | 6 | 1 | 3 | 6 | 1 | 1 | 10 | 1 | 2 | 1 | 61 | |||||||||||||
EIGE | Vilnius, LT | Europees Instituut voor gendergelijkheid | 1 | 1 | 1 | 1 | 8 | 2 | 14 | |||||||||||||||||||||||
Eiopa | Frankfurt am Main, DE | Europese Autoriteit voor verzekeringen en bedrijfspensioenen | 2 | 3 | 1 | 4 | 1 | 1 | 2 | 1 | 1 | 2 | 4 | 1 | 5 | 2 | 30 | |||||||||||||||
ELA | Bratislava, SK | Europese Arbeidsautoriteit | 1 | 1 | 1 | 1 | 3 | 2 | 1 | 10 | ||||||||||||||||||||||
EMSA | Lissabon, PT | Europees Agentschap voor maritieme veiligheid | 5 | 1 | 2 | 2 | 8 | 1 | 4 | 1 | 19 | 1 | 1 | 1 | 46 | |||||||||||||||||
EMA | Amsterdam, NL | Europees Geneesmiddelenbureau | 3 | 5 | 13 | 1 | 3 | 4 | 2 | 19 | 27 | 15 | 3 | 9 | 2 | 32 | 6 | 2 | 1 | 14 | 11 | 12 | 3 | 1 | 4 | 6 | 1 | 199 | ||||
EMCDDA | Lissabon, PT | Europees Waarnemingscentrum voor drugs en drugsverslaving | 3 | 1 | 1 | 1 | 2 | 3 | 2 | 16 | 2 | 31 | ||||||||||||||||||||
EOM | Luxemburg, LU | Europees Openbaar Ministerie | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 |
ESMA | Parijs, FR | Europese Autoriteit voor effecten en markten | 1 | 4 | 1 | 1 | 1 | 8 | 4 | 18 | 3 | 1 | 13 | 2 | 3 | 4 | 5 | 1 | 70 | |||||||||||||
ETF | Turijn, IT | Europese Stichting voor opleiding | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 25 | 1 | 2 | 2 | 1 | 1 | 1 | 41 | ||||||||||||||
Enisa | Heraklion, EL | Agentschap van de Europese Unie voor cyberbeveiliging | 1 | 2 | 1 | 17 | 1 | 1 | 1 | 2 | 1 | 27 | ||||||||||||||||||||
FRA | Wenen, AT | Bureau van de Europese Unie voor de grondrechten | 5 | 1 | 3 | 1 | 5 | 2 | 2 | 2 | 4 | 3 | 1 | 1 | 1 | 2 | 33 | |||||||||||||||
Europol | Den Haag, NL | Agentschap van de Europese Unie voor samenwerking op het gebied van rechtshandhaving | 3 | 7 | 3 | 2 | 7 | 1 | 13 | 20 | 4 | 6 | 3 | 11 | 2 | 18 | 3 | 1 | 54 | 9 | 15 | 17 | 1 | 2 | 1 | 3 | 206 | |||||
Cepol | Boedapest, HU | Agentschap van de Europese Unie voor opleiding op het gebied van rechtshandhaving | 1 | 1 | 3 | 2 | 2 | 23 | 2 | 1 | 2 | 1 | 6 | 2 | 46 | |||||||||||||||||
ERA | Valenciennes, FR | Spoorwegbureau van de Europese Unie | 9 | 1 | 1 | 1 | 9 | 1 | 1 | 1 | 1 | 3 | 1 | 2 | 1 | 32 | ||||||||||||||||
ACER | Ljubljana, SL | Agentschap van de Europese Unie voor de samenwerking tussen energieregulators | 2 | 1 | 1 | 3 | 3 | 1 | 3 | 1 | 4 | 2 | 9 | 30 | ||||||||||||||||||
eu-LISA | Tallinn, EE; Straatsburg, FR | Agentschap van de Europese Unie voor het operationeel beheer van grootschalige IT-systemen op het gebied van vrijheid, veiligheid en recht | 1 | 3 | 4 | 2 | 11 | 16 | 2 | 1 | 14 | 1 | 2 | 4 | 1 | 3 | 1 | 2 | 1 | 13 | 82 | |||||||||||
EASA | Keulen, DE | Agentschap van de Europese Unie voor de veiligheid van de luchtvaart | 3 | 3 | 1 | 24 | 1 | 10 | 8 | 6 | 2 | 2 | 1 | 5 | 1 | 6 | 1 | 10 | 1 | 1 | 1 | 1 | 88 | |||||||||
EUIPO | Alicante, ES | Bureau voor intellectuele eigendom van de Europese Unie | 4 | 6 | 1 | 3 | 2 | 1 | 5 | 97 | 15 | 1 | 3 | 26 | 3 | 5 | 4 | 2 | 9 | 1 | 4 | 3 | 195 | |||||||||
CdT | Luxemburg, LU | Vertaalbureau voor de organen van de Europese Unie | 1 | 1 | 3 | 2 | 2 | 5 | 1 | 1 | 2 | 1 | 2 | 1 | 22 | |||||||||||||||||
Uitvoerende agentschappen | 10 | 428 | 70 | 6 | 11 | 58 | 2 | 5 | 176 | 195 | 12 | 197 | 19 | 34 | 9 | 361 | 27 | 4 | 5 | 3 | 18 | 92 | 40 | 153 | 10 | 10 | 20 | 20 | 0 | 1995 | ||
Chafea | Luxemburg, LU | Uitvoerend Agentschap voor consumenten, gezondheid, landbouw en voeding | 1 | 4 | 1 | 2 | 2 | 6 | 5 | 5 | 1 | 2 | 11 | 2 | 1 | 4 | 1 | 7 | 2 | 57 | ||||||||||||
EACEA | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap onderwijs en cultuur | 2 | 97 | 7 | 1 | 1 | 14 | 15 | 24 | 4 | 43 | 1 | 8 | 3 | 66 | 5 | 2 | 1 | 4 | 8 | 9 | 9 | 1 | 1 | 5 | 5 | 336 | ||||
ERCEA | Brussel, BE | Uitvoerend Agentschap Europese Onderzoeksraad | 1 | 96 | 15 | 1 | 11 | 1 | 1 | 38 | 31 | 37 | 4 | 10 | 2 | 57 | 2 | 4 | 16 | 7 | 40 | 1 | 3 | 2 | 380 | |||||||
Easme | Brussel, BE | Uitvoerend Agentschap voor kleine en middelgrote ondernemingen | 4 | 62 | 15 | 1 | 3 | 9 | 2 | 28 | 39 | 1 | 50 | 5 | 3 | 69 | 7 | 1 | 1 | 4 | 21 | 7 | 27 | 5 | 4 | 3 | 6 | 377 | ||||
INEA | Brussel, BE | Uitvoerend Agentschap innovatie en netwerken | 1 | 31 | 8 | 2 | 2 | 7 | 1 | 29 | 29 | 2 | 22 | 5 | 1 | 2 | 38 | 7 | 2 | 2 | 18 | 6 | 18 | 1 | 4 | 2 | 240 | |||||
REA | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap onderzoek | 1 | 138 | 24 | 1 | 3 | 15 | 2 | 60 | 67 | 5 | 40 | 3 | 10 | 2 | 120 | 4 | 1 | 3 | 4 | 25 | 10 | 52 | 3 | 2 | 5 | 5 | 605 | |||
Gemeenschappelijke ondernemingen | 0 | 21 | 3 | 1 | 2 | 10 | 0 | 1 | 8 | 83 | 1 | 27 | 2 | 19 | 4 | 35 | 1 | 0 | 0 | 0 | 2 | 8 | 9 | 16 | 1 | 1 | 1 | 3 | 0 | 259 | ||
Gemeenschappelijke Onderneming BBI | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming biogebaseerde industrieën | 1 | 1 | 2 | 1 | 3 | 2 | 10 | |||||||||||||||||||||||
Clean Sky | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Clean Sky 2 | 2 | 1 | 1 | 2 | 1 | 7 | ||||||||||||||||||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming Ecsel | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Ecsel | 6 | 3 | 2 | 4 | 1 | 16 | ||||||||||||||||||||||||
EuroHPC | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Europese high-performance computing | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 2 | 7 | |||||||||||||||||||||||
EIT | Boedapest, HU | Europees Instituut voor innovatie en technologie | 1 | 1 | 14 | 1 | 1 | 2 | 1 | 1 | 22 | |||||||||||||||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming FCH 2 | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming brandstofcellen en waterstof 2 | 1 | 2 | 3 | |||||||||||||||||||||||||||
F4E | Barcelona, ES | Gemeenschappelijke onderneming Fusion for Energy | 7 | 1 | 2 | 8 | 1 | 1 | 73 | 1 | 14 | 1 | 3 | 1 | 27 | 1 | 1 | 3 | 6 | 6 | 1 | 3 | 161 | |||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming IMI 2 | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming IMI 2 | 1 | 2 | 3 | 2 | 1 | 2 | 2 | 2 | 15 | |||||||||||||||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming SESAR | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming SESAR | 1 | 1 | 2 | |||||||||||||||||||||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming S2R | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Shift2Rail | 4 | 1 | 2 | 4 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 16 | ||||||||||||||||||||
Totaal agentschappen | 28 | 514 | 146 | 14 | 47 | 150 | 17 | 33 | 405 | 570 | 69 | 368 | 55 | 129 | 41 | 694 | 79 | 6 | 39 | 17 | 104 | 341 | 176 | 357 | 53 | 38 | 52 | 55 | 9 | 4606 |
Tabel 25b — Verdeling naar nationaliteit in 2021
AT | BE | BG | CY | CZ | DE | DK | EE | EL | ES | FI | FR | HR | HU | IE | IT | LT | LU | LV | MT | NL | PL | PT | RO | SE | SI | SK | Andere | Totaal | |||
Gedecentraliseerde agentschappen | 23 | 72 | 88 | 10 | 41 | 96 | 16 | 31 | 330 | 60 | 183 | 46 | 90 | 33 | 401 | 58 | 2 | 36 | 21 | 84 | 264 | 144 | 221 | 39 | 29 | 39 | 276 | 30 | 2763 | ||
Berec-Bureau | Riga, LV | Bureau voor ondersteuning van Berec | 1 | 1 | 1 | 2 | 2 | 13 | 1 | 21 | |||||||||||||||||||||
CPVO | Angers, FR | Communautair Bureau voor plantenrassen | 1 | 2 | 2 | 5 | |||||||||||||||||||||||||
EU-OSHA | Bilbao, ES | Europees Agentschap voor de veiligheid en de gezondheid op het werk | 1 | 1 | 1 | 1 | 19 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 28 | ||||||||||||||||||
EASO | Valletta, MT | Europees Ondersteuningsbureau voor asielzaken | 2 | 3 | 4 | 1 | 1 | 2 | 9 | 1 | 8 | 3 | 4 | 1 | 65 | 3 | 15 | 5 | 5 | 3 | 1 | 1 | 28 | 1 | 166 | ||||||
EBA | Parijs, FR | Europese Bankautoriteit | 1 | 1 | 2 | 1 | 3 | 5 | 1 | 4 | 3 | 2 | 7 | 1 | 1 | 2 | 5 | 3 | 2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 48 | |||||||
Frontex | Warschau, PL | Europees Grens- en kustwachtagentschap | 3 | 5 | 18 | 1 | 2 | 5 | 2 | 31 | 4 | 6 | 8 | 10 | 3 | 23 | 17 | 6 | 3 | 1 | 173 | 36 | 68 | 6 | 5 | 70 | 1 | 507 | |||
ECDC | Stockholm, SE | Europees Centrum voor ziektepreventie en -bestrijding | 1 | 4 | 1 | 7 | 1 | 2 | 3 | 4 | 8 | 2 | 1 | 10 | 4 | 1 | 1 | 11 | 6 | 12 | 30 | 2 | 8 | 1 | 120 | ||||||
Cedefop | Thessaloniki, EL | Europees Centrum voor de ontwikkeling van de beroepsopleiding | 1 | 1 | 16 | 18 | |||||||||||||||||||||||||
ECHA | Helsinki, FI | Europees Agentschap voor chemische stoffen | 1 | 1 | 7 | 1 | 1 | 3 | 1 | 13 | 38 | 10 | 1 | 3 | 2 | 9 | 2 | 2 | 5 | 4 | 10 | 1 | 2 | 12 | 4 | 133 | |||||
EEA | Kopenhagen, DK | Europees Milieuagentschap | 1 | 4 | 4 | 10 | 11 | 3 | 6 | 2 | 4 | 10 | 4 | 1 | 4 | 6 | 2 | 1 | 2 | 2 | 4 | 81 | |||||||||
EFCA | Vigo, ES | Europees Bureau voor visserijcontrole | 9 | 1 | 2 | 12 | |||||||||||||||||||||||||
EFSA | Parma, IT | Europese Autoriteit voor voedselveiligheid | 3 | 4 | 9 | 1 | 11 | 8 | 2 | 2 | 70 | 6 | 4 | 4 | 4 | 11 | 2 | 141 | |||||||||||||
Eurofound | Dublin, IE | Europese Stichting tot verbetering van de levens- en arbeidsomstandigheden | 1 | 3 | 1 | 2 | 3 | 1 | 1 | 1 | 13 | ||||||||||||||||||||
EIGE | Vilnius, LT | Europees Instituut voor gendergelijkheid | 1 | 1 | 7 | 1 | 1 | 1 | 12 | ||||||||||||||||||||||
Eiopa | Frankfurt am Main, DE | Europese Autoriteit voor verzekeringen en bedrijfspensioenen | 2 | 3 | 1 | 5 | 1 | 2 | 1 | 2 | 1 | 5 | 2 | 1 | 2 | 4 | 1 | 1 | 34 | ||||||||||||
ELA | Bratislava, SK | Europese Arbeidsautoriteit | 1 | 2 | 2 | 2 | 3 | 1 | 11 | ||||||||||||||||||||||
EMSA | Lissabon, PT | Europees Agentschap voor maritieme veiligheid | 5 | 1 | 2 | 1 | 9 | 1 | 5 | 1 | 1 | 20 | 1 | 3 | 50 | ||||||||||||||||
EMA | Amsterdam, NL | Europees Geneesmiddelenbureau | 3 | 5 | 11 | 1 | 2 | 6 | 1 | 2 | 30 | 15 | 5 | 9 | 3 | 35 | 5 | 1 | 2 | 10 | 11 | 10 | 2 | 2 | 5 | 22 | 7 | 205 | |||
EMCDDA | Lissabon, PT | Europees Waarnemingscentrum voor drugs en drugsverslaving | 4 | 1 | 1 | 1 | 2 | 1 | 3 | 1 | 3 | 2 | 14 | 3 | 36 | ||||||||||||||||
EOM | Luxemburg, LU | Europees Openbaar Ministerie | 3 | 2 | 1 | 2 | 1 | 2 | 3 | 7 | 1 | 5 | 3 | 30 | |||||||||||||||||
ESMA | Parijs, FR | Europese Autoriteit voor effecten en markten | 1 | 2 | 1 | 1 | 4 | 3 | 1 | 21 | 1 | 3 | 1 | 20 | 1 | 2 | 2 | 6 | 1 | 4 | 1 | 9 | 85 | ||||||||
ETF | Turijn, IT | Europese Stichting voor opleiding | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 26 | 1 | 2 | 2 | 1 | 2 | 41 | |||||||||||||||
Eurojust | Den Haag, NL | Agentschap van de Europese Unie voor justitiële samenwerking in strafzaken | 2 | 2 | 2 | 1 | 1 | 4 | 2 | 1 | 1 | 7 | 3 | 1 | 2 | 1 | 1 | 7 | 2 | 2 | 42 | ||||||||||
Enisa | Heraklion, EL | Agentschap van de Europese Unie voor cyberbeveiliging | 2 | 1 | 3 | 1 | 2 | 1 | 18 | 28 | |||||||||||||||||||||
FRA | Wenen, AT | Bureau van de Europese Unie voor de grondrechten | 7 | 2 | 3 | 1 | 1 | 5 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 1 | 1 | 1 | 2 | 34 | |||||||||||||
Europol | Den Haag, NL | Agentschap van de Europese Unie voor samenwerking op het gebied van rechtshandhaving | 5 | 8 | 2 | 2 | 7 | 20 | 4 | 10 | 3 | 11 | 3 | 23 | 5 | 1 | 58 | 9 | 17 | 26 | 1 | 1 | 1 | 19 | 1 | 237 | |||||
Cepol | Boedapest, HU | Agentschap van de Europese Unie voor opleiding op het gebied van rechtshandhaving | 1 | 1 | 2 | 3 | 27 | 3 | 2 | 3 | 1 | 7 | 3 | 5 | 58 | ||||||||||||||||
ERA | Valenciennes, FR | Spoorwegbureau van de Europese Unie | 10 | 1 | 1 | 1 | 10 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 2 | 1 | 3 | 2 | 1 | 37 | |||||||||||||
ACER | Ljubljana, SL | Agentschap van de Europese Unie voor de samenwerking tussen energieregulators | 2 | 1 | 1 | 3 | 2 | 4 | 2 | 1 | 5 | 2 | 9 | 3 | 35 | ||||||||||||||||
eu-LISA | Tallinn, EE; Straatsburg, FR | Agentschap van de Europese Unie voor het operationeel beheer van grootschalige IT-systemen op het gebied van vrijheid, veiligheid en recht | 2 | 2 | 5 | 2 | 2 | 14 | 6 | 1 | 21 | 1 | 2 | 2 | 8 | 5 | 2 | 2 | 1 | 11 | 1 | 17 | 107 | ||||||||
Euspa | Praag, CZ | Agentschap van de Europese Unie voor het ruimtevaartprogramma | 1 | 2 | 16 | 1 | 1 | 6 | 1 | 4 | 6 | 1 | 1 | 8 | 2 | 5 | 1 | 56 | |||||||||||||
EASA | Keulen, DE | Agentschap van de Europese Unie voor de veiligheid van de luchtvaart | 4 | 3 | 1 | 24 | 1 | 7 | 6 | 2 | 2 | 1 | 4 | 1 | 6 | 1 | 10 | 1 | 1 | 8 | 2 | 85 | |||||||||
EUIPO | Alicante, ES | Bureau voor intellectuele eigendom van de Europese Unie | 3 | 5 | 2 | 3 | 2 | 1 | 113 | 23 | 1 | 6 | 28 | 3 | 4 | 6 | 2 | 9 | 1 | 4 | 7 | 1 | 224 | ||||||||
CdT | Luxemburg, LU | Vertaalbureau voor de organen van de Europese Unie | 1 | 3 | 3 | 2 | 1 | 5 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 2 | 1 | 23 | |||||||||||||||
Uitvoerende agentschappen | 13 | 455 | 84 | 9 | 16 | 67 | 2 | 5 | 221 | 242 | 13 | 211 | 24 | 37 | 13 | 412 | 32 | 4 | 7 | 5 | 21 | 99 | 54 | 176 | 13 | 10 | 24 | 18 | 2287 | ||
Cinea | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap klimaat, infrastructuur en milieu | 4 | 50 | 7 | 3 | 3 | 8 | 1 | 42 | 47 | 4 | 37 | 8 | 3 | 1 | 64 | 10 | 1 | 4 | 24 | 7 | 24 | 3 | 2 | 4 | 3 | 364 | |||
EACEA | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap onderwijs en cultuur | 2 | 97 | 8 | 1 | 2 | 15 | 18 | 28 | 4 | 44 | 1 | 5 | 2 | 70 | 6 | 2 | 1 | 4 | 7 | 9 | 12 | 1 | 1 | 5 | 6 | 351 | |||
Hadea | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap voor gezondheid en digitaal beleid | 3 | 27 | 11 | 1 | 4 | 8 | 1 | 29 | 32 | 18 | 4 | 3 | 1 | 49 | 6 | 1 | 3 | 12 | 10 | 22 | 1 | 5 | 1 | 252 | |||||
Eismea | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap Innovatieraad en het mkb | 1 | 48 | 16 | 4 | 8 | 21 | 24 | 28 | 4 | 2 | 4 | 42 | 4 | 1 | 2 | 1 | 5 | 14 | 8 | 25 | 4 | 3 | 3 | 3 | 275 | ||||
ERCEA | Brussel, BE | Uitvoerend Agentschap Europese Onderzoeksraad | 2 | 93 | 13 | 2 | 11 | 1 | 1 | 36 | 30 | 37 | 3 | 13 | 2 | 55 | 3 | 1 | 4 | 12 | 7 | 36 | 1 | 1 | 3 | 2 | 369 | ||||
REA | Brussel, BE | Europees Uitvoerend Agentschap onderzoek | 1 | 140 | 29 | 2 | 3 | 17 | 3 | 75 | 81 | 5 | 47 | 4 | 11 | 3 | 132 | 3 | 1 | 2 | 4 | 30 | 13 | 57 | 4 | 2 | 4 | 3 | 676 | ||
Gemeenschappelijke ondernemingen | 0 | 20 | 3 | 0 | 2 | 10 | 0 | 1 | 6 | 90 | 1 | 30 | 2 | 19 | 2 | 33 | 1 | 0 | 0 | 0 | 2 | 5 | 9 | 18 | 1 | 1 | 2 | 3 | 261 | ||
Gemeenschappelijke Onderneming “Een circulair biogebaseerd Europa” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Een circulair biogebaseerd Europa” | 1 | 2 | 1 | 4 | 1 | 9 | |||||||||||||||||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming “Schone luchtvaart” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Schone luchtvaart” | 1 | 1 | 2 | 1 | 5 | ||||||||||||||||||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming “Schone waterstof” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Schone waterstof” | 1 | 1 | 2 | ||||||||||||||||||||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming “Europese spoorwegen” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Europese spoorwegen” | 4 | 1 | 4 | 1 | 1 | 1 | 1 | 13 | |||||||||||||||||||||
EuroHPC | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming Europese high-performance computing | 1 | 2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 2 | 11 | |||||||||||||||||||
EIT | Boedapest, HU | Europees Instituut voor innovatie en technologie | 1 | 1 | 13 | 1 | 1 | 1 | 2 | 1 | 21 | ||||||||||||||||||||
F4E | Barcelona, ES | Gemeenschappelijke onderneming Fusion for Energy | 7 | 1 | 2 | 8 | 1 | 1 | 80 | 1 | 16 | 1 | 3 | 1 | 25 | 1 | 1 | 2 | 6 | 7 | 1 | 3 | 168 | ||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming “Initiatief voor innovatieve gezondheidszorg” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Initiatief voor innovatieve gezondheidszorg” | 1 | 1 | 3 | 2 | 1 | 2 | 3 | 13 | |||||||||||||||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming “Digitale sleuteltechnologieën” | Brussel, BE | Gemeenschappelijke onderneming “Digitale sleuteltechnologieën” | 6 | 3 | 2 | 5 | 1 | 1 | 18 | ||||||||||||||||||||||
Gemeenschappelijke Onderneming SESAR | Brussel, BE | Gemeenschappelijke Onderneming SESAR | 1 | 1 | |||||||||||||||||||||||||||
36 | 547 | 175 | 19 | 59 | 173 | 18 | 37 | 662 | 74 | 424 | 72 | 146 | 48 | 846 | 91 | 6 | 43 | 26 | 107 | 368 | 207 | 415 | 53 | 40 | 65 | 503 | 51 | 5311 |
BIJLAGE
Lijst met directoraten-generaal, diensten en bureaus van de Europese Commissie op 31 december 2021
1. AGRI: Landbouw en Plattelandsontwikkeling
2. BUDG: Begroting
3. CdP-OSP: Personeelscomité – representatieve vak- en beroepsorganisaties
4. CLIMA: Klimaat
5. CNECT: Communicatienetwerken, Inhoud en Technologie
6. COMM: Communicatie
7. COMP: Concurrentie
8. DEFIS: Defensie-industrie en Ruimtevaart
9. DGT: Vertaling
10. DIGIT: Informatica
11. EAC: Onderwijs, Jongerenzaken, Sport en Cultuur
12. ECFIN: Economische en Financiële Zaken
13. ECHO: Europese Civiele Bescherming en Humanitaire Hulp (ECHO)
14. EMPL: Werkgelegenheid, Sociale Zaken en Inclusie
15. ENER: Energie
16. ENV: Milieu
17. EPSO: Europees Bureau voor personeelsselectie
18. ESTAT: Eurostat
19. FISMA: Financiële Stabiliteit, Financiële Diensten en Kapitaalmarktenunie
20. FPI: Dienst Instrumenten buitenlands beleid
21. GROW: Interne markt, Industrie, Ondernemerschap en Midden- en Kleinbedrijf
22. HERA: Autoriteit voor paraatheid en respons inzake noodsituaties op gezondheidsgebied
23. HOME: Migratie en Binnenlandse Zaken
24. HR: Personele Middelen en Veiligheid
25. IAS: Dienst Interne Audit
26. INTPA: Internationale partnerschappen (Internationale Samenwerking en Ontwikkeling (DEVCO) in 2020)
27. JRC: Gemeenschappelijk Centrum voor onderzoek
28. JUST: Justitie en Consumentenzaken
29. MARE: Maritieme Zaken en Visserij
30. MOVE: Mobiliteit en Vervoer
31. NEAR: Nabuurschapsbeleid en Uitbreidingsonderhandelingen
32. OIB: Bureau voor infrastructuur en logistiek in Brussel
33. OIL: Bureau voor infrastructuur en logistiek in Luxemburg
34. OLAF: Europees Bureau voor fraudebestrijding
35. OP: Bureau voor publicaties van de Europese Unie
36. PMO: Bureau voor het beheer en de afwikkeling van de individuele rechten
37. REFORM: Steun voor structurele hervormingen
38. REGIO: Regionaal Beleid en Stadsontwikkeling
39. RTD: Onderzoek en Innovatie
40. SANTE: Gezondheid en Voedselveiligheid
41. SCIC: Tolken
42. SG: Secretariaat-generaal
43. SJ: Juridische Dienst
44. TAXUD: Belastingen en Douane-unie
45. TRADE: Handel
1 Het Statuut is niet van toepassing op de Europese Centrale Bank en de Europese Investeringsbank (met inbegrip van het Europees Investeringsfonds), die specifieke regels voor hun personeel hebben vastgesteld krachtens artikel 36, lid 1, van Protocol nr. 4 en artikel 11, lid 7, van Protocol nr. 5 bij de Verdragen. Dit verslag bevat evenmin gegevens over de Gemeenschappelijke Afwikkelingsraad, aangezien deze geen arbeidscontractanten in dienst heeft. Deze instanties vallen bijgevolg buiten het toepassingsgebied van dit verslag.
2 Zie artikel 187 VWEU.
3 De begrotingsgegevens (die elk jaar met de ontwerpbegroting aan de begrotingsautoriteit worden overgelegd — Werkdocument, delen II en III) bevatten een overzicht van het aantal AC’s dat bij de EU werkzaam is op het moment dat de ontwerpbegroting wordt ingediend (onder wie de AC’s die zijn aangeworven met behulp van bestemmingsontvangsten), d.w.z. het overzicht per 1 april van het jaar N-1 (waarbij N het jaar van de ontwerpbegroting is), de uitvoering van de begroting in het het jaar N-2 en de kredietaanvragen met ramingen in voltijdequivalenten (vte) voor het jaar N. Dat verklaart dus eventuele verschillen in het aantal AC’s tussen verschillende gegevensbronnen. Aangezien verschillende begrotingsonderdelen kredieten voor extern personeel omvatten zonder dat er een onderscheid wordt gemaakt tussen de verschillende categorieën extern personeel, bevatten de begrotingscijfers een zo goed mogelijke raming op basis van de meest waarschijnlijke gemiddelde kosten en de verdeling over de categorieën.
4 Zie artikel 27 van het Statuut.
5De nationaliteiten zijn in de tabel gerangschikt van de grootste tot de kleinste. Het gecumuleerde aandeel is de som van de aandelen van de grootste nationaliteiten.
6 Zie bijlage I voor de lijst met de volledige namen van de directoraten-generaal, diensten en bureaus op 31 december 2021.
7 De reikwijdte van de in dit hoofdstuk opgenomen gegevens is beperkt tot AC’s die werkzaam zijn ten tijde van de momentopname. Daarom komen de totaalcijfers niet overeen met de gegevens in de andere hoofdstukken.
NL NL